Un(E) Responsable(E) Marketing Digital B2B - Issy-les-Moulineaux, France - Leyton France

Leyton France

Entreprise vérifiée

Issy-les-Moulineaux, France

il y a 1 jour

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Si on vous disait qu'aujourd'hui il est possible de combiner innovation, performance, durabilité et plaisir ?_

Rejoignez Leyton, cabinet de conseil international en forte croissance qui accompagne ses clients dans leur progrès durable en maximisant leur potentiel de développement et leur pérennité grâce à des solutions financières adaptées à leurs enjeux.

Prenez part au développement de leurs innovations, à leur efficience opérationnelle et à l'accélération de leur transition environnementale et énergétique - des économies d'énergie, à l'écoconception ou la compensation carbone.

Devenez acteur de votre carrière mais aussi de la course au progrès durable en intégrant un cabinet à taille humaine, fondé en 1997, implanté dans 8 villes françaises et 16 pays **(**_bienvenue à la Finlande, la Norvège et le Danemark, nos petits derniers _**).**
- Labellisé Great Place to Work pour la 2ème année consécutive, détenteur du label EcoVadis Gold _(récompensant nos engagements RSE), **l'entrepreneuriat, l'ambition, l'agilité, la solidarité, le respectet le plaisir **sont les valeurs qui nous animent.

Pour accompagner la forte croissance du groupe, nous recherchons **un(e) responsable(e) marketing digital B2B **au sein du service Marketing Groupe composé d'équipes internationales.

**Le poste est basé à Issy-les-Moulineaux et à pourvoir immédiatement.**

**Vos missions, si vous les acceptez**:

- Analyser les métriques du site et ceux de la concurrence (Semrush, google analytics, Matomo, heat map ) avec l'UX website et l'expert SEO du groupe.
- Faire des recommandations sur l'évolution du site web France pour favoriser la génération de leads (nouvelles pages, outils, agencement des pages, parcours ) et piloter leur mise en place avec l'équipe digitale.
- Définir les mots clés stratégiques, proposer et suivre la stratégie de SEO : optimisation des pages du site, guide de rédaction des articles, proposition de contenus à produire, investissements SEA, stratégie réseaux sociaux.
- Piloter les campagnes digitales : formaliser le brief marketing avec les chefs de produit, coordonner les échanges avec l'équipe digitale, faire le suivi.
- Bilan transformation du trafic (organique / paid) en leads et des leads en contrats.
- Manager un chargé de marketing digital
- Interagir avec le directeur Lead digitaux groupe et les équipes de développement technique

**Nouveaux outils marketing digital / bonnes pratiques**:

- Echanges réguliers avec les marketeurs des autres pays
- Suivi des nouvelles pratiques digitales (webinars, rencontres de presta )
- Formulation des besoins d'évolutions technique à l'équipe supervisant les développeurs puis suivi des implémentations.

**Vous et vos atouts**
- Ecole de commerce ou d'ingénieur suivi d'une spécialisation marketing.
- 4 à 6 ans d'expérience dans le marketing digital B2B : Une spécialisation dans l'automatisation des campagnes de marketing est nécessaire.
- Esprit analytique
- Rigueur dans le suivi des projets
- Fibre intrapreneuriale
- Fibre littéraire pour une rédaction parfaite
- Capacité à comprendre les sujets économiques présentés sur notre site.
- Résilience

**Outils**:

- Matomo ou Google Analytics
- Wordpress
- Marketo Adobe ou Outils d'automatisation complexes
- Powerpoint
- Semrush

**Vos futures avantages ?**
Nous vous proposons de nombreux avantages pour vous offrir un environnement de travail agréable et fun
- Séminaires et animations tout au long de l'année (intégration, groupe )
- Accompagnement tout au long de votre carrière (outils RH digitaux...)
- Possibilité de vous investir sur des engagements RSE (mobilité verte, protection de l'environnement, une journée par an offerte pour s'investir dans une cause associative ou caritative...)
- Actions en faveur du bien-être des salariés (espace Gaming, fruits frais locaux chaque lundi et mercredi, challenges stimulants, etc)
- Esprit start-up dans un grand groupe, bureaux à consommation d'énergie positive proches des commodités et du tramway, situés à Issy-Les-Moulineaux
- Avantages salariaux : participation annuelle, chèques vacances, prime vacances, carte SWILE en période de Noël etc...

**Vous souhaitez intégrer un catalyseur de talents tout en vous impliquant dans un réel projet d'entreprise ? N'hésitez pas à postuler, on vous attend.**

**Ouvert à toutes les compétences, Leyton s'inscrit dans une démarche d'égalité, de diversité et d'inclusion.