Gestionnaire Paie Et Adp - Villeurbanne, France - 1PACT Carrière
Description
1PACT recrute pour 1PACTVous rejoignez l'équipe de Louis, composée de 10 Chargé(e)s de Paie et ADP.
**_Vous assurez la réalisation de la paie et l'administration du personnel sur un périmètre de 150 à 250 salariés._**
**_Dans ce cadre, vos missions sont:_**
**Gestion des paies**
- Saisir les heures sur le logiciel (dossier salarié, horaires, affectation client, heures de travail et éléments variables) pour réaliser la paie.
- Gérer le prélèvement à la source
- Générer les fichiers DSN, corriger leurs anomalies, et les déposer sur Net entreprises
- Préparer les virements
- Etablissement des soldes de tout compte
**Gestion de la facturation**
- Saisir sur le logiciel les informations clients pour éditer les contrats de mise à disposition
- Suivre le retour des contrats signés et en assurer le classement
- Réaliser la facturation hebdomadaire ou mensuelle des heures (édition factures, vérification, envoi aux clients)
**Administration du personnel**
- Gérer les absences des salariés : congés payés, arrêts de travail, les déclarations d'accident du travail
- Effectuer le suivi disciplinaire des salariés et rédiger les courriers correspondants
- Planifier les formations et gérer le financement avec l'OPCO
De formation Bac + 2 / + 3 minimum (RH, Comptabilité, Paie), vous bénéficiez d'une première expérience en gestion du personnel et/ou paie.
Vous disposez de bonnes capacités relationnelles et vous faites preuve de rigueur. Vous savez travailler en équipe.
A l'aise avec l'outil informatique, vous saurez participer à la digitalisation de nos process.
Le poste est évolutif sur de l'expertise métier ou du management. Nous accompagnerons le développement de vos compétences ainsi que votre carrière.
Nous vous proposons:
- Salaire fixe + variable
- Prime annuelle, prime vacances, carte cadeau, CE avec avantages
- 2 jours de TT par semaine
Qui sommes nous ?
1Pact est un réseau de
**12 agences** réparties sur toute la France. Nous ambitionnons de
**déprécariser** les métiers des secteurs en tension de recrutement (logistique, médical, industrie) tout en permettant à nos entreprises clientes de garder la flexibilité nécessaire à leur activité.
En bref, nous embauchons du personnel en CDI que nous mettons ensuite à disposition de nos clients à temps complet ou partagé. Aujourd'hui nous employons plus de
**1500 personnes en CDI** que nous mettons à disposition de plus de
**200 entreprises partenaires.
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