Assistant Ressources Humaines - Strasbourg, France - AEIM-ADAPEI54

AEIM-ADAPEI54
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Entreprise vérifiée
Strasbourg, France

il y a 1 mois

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**L'AEIM-ADAPEI 54 RECRUTE Un Assistant Ressources Humaines H/F en CDI - Temps plein au sein de la Direction des Ressources Humaines (Villers-lès-Nancy).**

**VOS MISSIONS**:
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous l'autorité du DRH, vous intervenez en soutien sur les champs _**du développement RH et des parcours professionnels,**_ auprès de l'équipe dédiée (9 collaborateurs), dans ses activités quotidiennes.

Dans ce cadre, vos missions principales sont:

- **Développement des compétences**, en appui de la Responsable Formation : o Suivi de la campagne d'alternance, o Suivi qualité auprès des organismes et des écoles, o Création et alimentation de bases de données, suivi des indicateurs, élaboration de bilans, o Support dans le déploiement de la campagne des entretiens professionnels 2024, o Support dans toutes les tâches liées à la définition et à la mise en œuvre du plan de développement des compétences (recueil des besoins, construction du plan, évaluation des formations),

**VOTRE PROFIL**:

- Diplôme & formation : BAC + 2 dans le domaine des Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience notamment dans le **domaine de la Formation professionnelle.**
- Compétences requises _: _ o **Connaissance du cadre réglementaire, des dispositifs et des financements de l'alternance, ** o Maîtrise de l'outil informatique et du pack office (Word, Excel : fonctions avancées ), o Rigueur et sens de l'organisation, autonomie, réactivité et adaptabilité.

**LES CONDITIONS DU POSTE**:

- Type de contrat : CDI à Temps plein
- Rémunération selon Convention collective : CCNT 66 - Grille Technicien Qualifié

(revalorisation selon expérience)
- Temps plein 35h/semaine (horaire individualisé avec des plages fixes et variables)
- 9 Jours de congés supplémentaires
- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 60%
- Comité Social et Economique (cartes cadeaux, tarifs préférentiels sur la billetterie)

**POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE - **_Réf _
**Qui sommes - nous ?**

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Programmation:

- Travail en journée

Question(s) de présélection:

- Maitrisez vous le cadre réglementaire, les dispositifs et les financements de l'alternance ?

Formation:

- Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)

Expérience:

- Ressources humaines: 2 ans (Exigé)

Lieu du poste : En présentiel
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