- Vous savez faire preuve d'empathie, et vous adapter à tous vos interlocuteurs.
- Vous êtes capable d'embarquer et fédérer des équipes aux métiers variés.
- Vous savez faire preuve d'une grande pédagogie, et donner du sens aux actions qui demandent des efforts, en expliquant l'impact que cela peut avoir sur le quotidien.
- Vous êtes d'un naturel curieux, vous aimez observer, et votre esprit d'analyse affuté vous permet de prendre les bonnes décisions.
- Vous faites preuve de grandes qualités d'organisation et, plus que tout, vous aimez trouver des solutions.
- En vous montrant disponible pour vos collègues et en faisant preuve d'empathie.
- En passant du temps sur le terrain au contact des équipes, et en étant prêt à vous adapter à une grande variété de demandes (il faudra savoir prioriser ).
- En capitalisant sur une communication informelle, et en parlant directement aux gens, que ce soit de manière collective ou individuelle.
- En faisant preuve de transparence, et en partageant de manière pertinente la grande quantité d'informations auxquelles vous aurez accès.
- Jours de travail du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos dans la semaine
- Horaires de travail selon l'activité du magasin: volume hebdomadaire de 35h.
- Possibilité d'allouer 1 journée/an à du mécénat ou des actions solidaires
- Un salaire fixe à définir en fonction de votre âge et votre parcours. Il sera versé sur 13 mois et complété par une rémunération variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices) qui récompense les efforts collectifs
- Une politique de partage qui permet à 100% de nos collaborateurs d'être actionnaires de l'entreprise
- Un smartphone
- Une mutuelle et autres avantages (logement, transport)
- Des titres restaurant à hauteur de 10€ (soit 150 euros/mois, au prorata du temps de présence en entreprise, dont 60% de prise en charge par l'employeur)
- 15% de remise sur les produits et services Leroy Merlin et des prix préférentiels sur 200 produits
Contrôleur de Gestion - Puget-sur-Argens, France - Leroy Merlin
Description
Venez grandir avec Leroy Merlin
Vous êtes étudiant/e en Master et à la recherche d'une alternance? Et si c'était chez Leroy Merlin?
Suivez-moi, je vous emmène découvrir de quoi elle sera faite si vous la réalisez chez nous...
Un poste qui allie stratégie et terrain, pour ceux qui aiment le commerce et les chiffres
En tant qu'Alternant Manager de la Performance, vous travaillerez en binôme avec le(a) Contrôleur de Gestion et vous serez responsable de tout ce qui impacte la performance du magasin : que ce soit l'accompagnement des managers pour les aider à développer leur chiffre d'affaires, ou la qualité de l'accueil du public en magasin.
Votre futur métier :
Vous travaillerez en binôme avec le(a) Contrôleur de Gestion du Magasin sur l'ensemble des leviers de performance du magasin (30M€ à 130M€ annuels en fonction du site).
Comment ? En faisant le lien entre ce qui se passe sur le terrain et dans les chiffres.
En véritable investisseur des ressources du magasin, vous saurez créer de la valeur en allouant avec pertinence vos ressources.
Votre quotidien sera rempli, autant par des sujets stratégiques à l'échelle du magasin, que par des actions immédiates et opérationnelles.
Vous emmènerez l'ensemble des équipes vers la performance, en leur apportant un suivi régulier et en les aidant à mener des actions concrètes.
Vous vous épanouirez dans cette mission si:
Comment réussir sur ce poste :
Ce que vous retirerez de ce métier ?
Le plaisir d'accompagner les collaborateurs vers l'autonomie, et de les aider à faire évoluer leur performance, jusqu'à l'atteindre et la dépasser.
Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes Leroy Merlin, une qualité de vie au travail, dans une équipe soudée et fière de travailler ensemble.
Conditions du poste
Alternance pour Master Contrôleur Gestion / Licence
Rémunération et avantages
Les 5 bonnes raisons de réaliser son alternance avec Leroy Merlin
Une ambiance de dingue dans l'entreprise, où le sentiment d'appartenance est vécu dès le 1er jour
Le droit à l'erreur, d'autant plus quand on est en alternance Parce que les erreurs font partie de l'apprentissage, chez nous la prise d'initiative est encouragée et fait partie de notre quotidien
Un accompagnement unique et sur-mesure, pour accompagner chaque alternant dans la construction de son projet professionnel
Une entreprise engagée dans l'Habitat de demain
Des supers avantages : teasing Vous pourrez voir le détail dans le paragraphe juste en-dessous.
Un tremplin pour rejoindre Leroy Merlin en CDI
Notre ambition chez Leroy Merlin est de recruter les alternants qui se sentent bien dans leur mission. Si c'est votre cas, nous serons ravis de vous recruter en CDI, à l'issue de votre alternance
Processus de recrutement
Entretien avec le manager
Entretien avec le RH
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