Travailleur Social Référent - Bordeaux, France - Groupe SOS Solidarités

Groupe SOS Solidarités
Groupe SOS Solidarités
Entreprise vérifiée
Bordeaux, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Rejoindre le Groupe SOS Solidarités, c'est rejoindre une association engagée et en mouvement.
Le Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur des secteurs du médico-social et du social, avec plus de 260 établissements répartis sur le territoire métropolitain et en outre-mer. Expert dans le domaine du handicap dont l'autisme, de l'addictions, de l'asile et de l'intégration, nous intervenons également pour accompagner les personnes vers le soin, le logement et l'emploi ou dans leur parcours judiciaire, avec la volonté d'accompagner chaque situation.

Le Groupe SOS Solidarités est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe.
Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.
Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de la Directrice d'établissement, en lien avec la cheffe de service, vous exercez une mission clé dans l'activité du Centre d'accueil pour demandeurs d'asile (CADA) du Groupe SOS de Bordeaux et participez activement à la vie du centre.

Missions:
Dans le cadre du projet global d'établissement : réaliser l'accompagnement global des personnes accueillies dans le centre, le suivi sanitaire et social des résidents, le suivi de la scolarité des enfants et contribuer à la réalisation des dossiers administratifs au regard de l'OFPRA et de la CNDA.

1) Prise en charge et accompagnement des bénéficiaires
- Assurer l'accueil des résidents
- Réaliser le diagnostic des situations administratives des personnes accueillies dès leur entrée au centre, notamment au regard de la procédure de demande d'asile et détecter les urgences sanitaires
- Définir avec les résidents leur projet personnalisé
- Accompagner sur le plan juridique et de manière individuelle, les demandeurs d'asile et les réfugiés
- Informer les personnes accueillies sur de multiples domaines permettant leur intégration et compréhension de leur situation
- Accès et maintien des droits des résidents (informer sur les droits, orienter vers les bons interlocuteurs...)
- Réaliser des entretiens et des visites à domicile dans les lieux d'hébergement des résidents
- Proposer et mettre en oeuvre des actions collectives à destination des adultes et des enfants
- Développer et maintenir les contacts avec les partenaires institutionnels et associatifs
- Préparer et accompagner les résidents vers la sortie (SIAO, ARV, CPH...)
- Orienter les réfugiées vers des structures de droit commun et/ou des dispositifs de soins, associations...

2) Travail administratif
- Suivre les dossiers administratifs auprès de l'OFPRA et de la CNDA (récits de vie, avancement du dossier, concordance de la demande d'asile)
- Rédiger des notes de synthèse
- Assurer la tenue des dossiers individuels avec mise à jour régulière
- Suivre les dossiers scolaires des enfants
- Participer activement à l'élaboration de bilans d'activité mensuelles, trimestrielles, annuelles

3) Travail en équipe pluridisciplinaire dans son domaine de compétences
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de direction de la structure
- Maintenir les partenariats avec les institutions et les travailleurs sociaux externes
- Participer activement aux réunions internes d'organisation et de la supervision
- Participer activement avec les autres membres de l'équipe à l'organisation et au fonctionnement du CADA
- Veiller au bon entretien de la structure, au respect du règlement intérieur ainsi que des règles de sécurité
- Assurer le relais dans le suivi et l'accompagnement des résidents au sein de l'équipe sociale
- Participer activement à la mise en oeuvre de la démarche qualité
- Diplôme d'État d'Assistant de Service Social, requis par le Code de l'Action Sociale et des Familles
- Diplôme de Conseiller en Économie Sociale et Familiale

Vous avez acquis une expérience de l'accompagnement social global, et/ou de la prise en charge globale de publics en difficultés dans le cadre d'un hébergement " diffus " (CADA, CHRS, ACT, jeunes majeurs...).

Vous avez une expérience avec le public cible ou une bonne connaissance de la demande d'asile.

Vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation. Patient(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe.

Créatif-ve et doté-e d'une réelle aisance rédactionnelle et relationnelle, vous êtes rompu-e au développement et à l'animation d'un réseau d

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