Moniteur Educateur - Perpignan, France - COOPEMPLOI

COOPEMPLOI

Entreprise vérifiée

Perpignan, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Coopemploi est une coopérative de travail temporaire spécialisée dans le secteur médico-social.

La solidarité, le respect des engagements, la tolérance ainsi que la bienveillance sont les piliers de notre équipe et de nos métiers.

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SCIC COOPEMPLOI

**Description du poste**:
Pour l'un de nos coopérateurs, nous sommes actuellement recherche d'une personne susceptible de pouvoir encadrer des Moniteurs Educateurs H/F sur des projets animation - **poste ouvert aux ME/ES/ANIMATEURS DIPLOMES H/F ayant une appétence particulière à l'autisme (trouble du spectre autistique) pour l'encadrement.**

Mission à compter de Septembre 2023 pour une durée d'un an, autour de Perpignan, avec beaucoup d'animation et d'accompagnement d'enfants autistes et/ou porteurs de TSA.

**Profil recherché**:
**Savoir-être, aptitudes et savoir-faire**:

- Aptitudes à la communication, l'écoute, l'observation et la discrétion,
- Transmission du savoir-faire,
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Capacité à encadrer et accompagner une équipe,
- Posséder des capacités de diagnostic et de pronostic,
- Capacité à développer un réseau pour répondre aux besoins et attentes des travailleurs,
- Savoir organiser et gérer son temps de travail en lien étroit avec son supérieur hiérarchique,
- Savoir coordonner des actions et développer des projets,
- Savoir identifier les difficultés rencontrées par les travailleurs et s'appuyer sur l'équipe pluridisciplinaire pour y apporter des réponses,
- Connaissance en informatique exigée.

**QUALIFICATIONS REQUISES**:

- ** Expérience du handicap et des TSA fortement conseillée,**:

- D'une bonne connaissance de la pédagogie structurée,
- Aptitudes relationnelles pour le travail en équipe,
- Sens des responsabilités, esprit d'initiative et rigueur,
- Capacités d'analyse et organisationnelles des situations éducatives...

**REMUNERATION**:

- Le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure,
- Ancienneté reprise sur présentation de justificatifs.