Chargé de Mission Emploi-formation - Nantes, France - Union Nationale des Entreprises du Paysage (Unep)

Description

**L'Union Nationale des Entreprises du Paysage (Unep)** est la seule organisation professionnelle représentative des entreprises qui aménagent et entretiennent les jardins et espaces verts en France. Ce secteur, incontournable de l'économie verte et du développement durable, fait preuve d'un dynamisme important.

Au plus près de ses entrepreneurs adhérents grâce à ses 13 délégations régionales, l'Unep défend les intérêts de la profession, contribue à l'élaboration des normes sociales et des règles professionnelles du métier.

Bien qu'en forte progression, le secteur du paysage rencontre des difficultés de recrutement (60% des entreprises). Or plus de 1000 postes sont à pourvoir cette année en Pays de la Loire, allant du jardinier-paysagiste au conducteur de travaux, en passant par des élagueurs, chefs d'équipe, etc.

Elle dispose en région d'une instance dédiée - la CREF (commission régionale emploi formation) - qui impulse de multiples projets en partenariat avec les organismes de formation, les acteurs de l'orientation, les financeurs et les prescripteurs de l'emploi et de la formation.

**Afin de renforcer ses actions emploi formation en Pays de la Loire, l'Unep recrute sa/son**:
**Chargé-e de mission emploi-formation Pays de la Loire**

**en alternance pour une durée de 2 ans**

**Poste basé à Nantes Nord au siège de la délégation régionale**

**MISSIONS**

Vous serez chargé-e d'accompagner la déléguée régionale dans des missions variées:
Rapprochement écoles-entreprises
- **Renforcer les liens entre les acteurs de la formation**: participation à l'organisation de la rencontre régionale écoles-entreprises annuelle, suivi de la convention régionale de coopération Unep/DRAAF (Direction régionale de l'Alimentation, de l'Agriculture et de la Forêt)
- **Développer l'accueil des formateurs en entreprise**: opération régionale portes ouvertes en entreprise
- **Interagir avec les établissements de formation du paysage de la région**: état des lieux des diplômes de la filière en région, réalisation d'une cartographie des diplômes, fidélisation des établissements abonnés et prospection,

Attractivité des métiers
- **Accompagner les actions visant à développer l'attractivité des métiers**: coordination de la présence de l'Unep autour des concours d'excellence Worldskills et reconnaissance des végétaux, mobilisation des professionnels, rappel des outils Unep à leur disposition, organisation ou participation aux comités de pilotage, suivi des projets

Formation / Montée en compétences
- **Valoriser la formation professionnelle**: contribution à la mise en œuvre d'une offre de formation adaptée pour les entrepreneurs adhérents et leurs salariés, interactions avec les opérateurs de compétences OCAPIAT / VIVEA et organismes de formation

Partenariats institutionnels
- **Participer au renforcement des interactions avec les prescripteurs de l'emploi**: suivi de la convention Unep / Pôle emploi
- **Assurer le suivi** du Contrat d'objectifs du Conseil Régional des Pays de la Loire

CREF (Commission régionale emploi formation) de l'Unep
- **Participer au développement de l'instance régionale dédiée à l'emploi et à la formation**: mobilisation des adhérents, organisation de sous-groupes de travail et suivi des actions

**COMPETENCES REQUISES**
- Connaissances en RH et en formation professionnelle
- Qualités rédactionnelles
- Capacité de synthèse
- Aisance relationnelle
- Maitrise des outils informatiques
- Permis B - déplacements à prévoir

**QUALITES REQUISES**
- Esprit d'équipe
- Sens du service
- Force de proposition

**CONTRAT**
- Contrat d'apprentissage de 2 ans idéalement, à pourvoir dès que possible
- Niveau Master (sous la responsabilité directe de la déléguée régionale)
- PC portable et téléphone mobile mis à disposition

**RENSEIGNEMENTS**

Type d'emploi : Alternance

Rémunération : à partir de 700,00€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- Réductions tarifaires

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Période de travail de 8 Heures
- Repos le week-end
- Travail en journée

Formation:

- Bac +5 (Master / MBA) (Requis)

Disposition à l'égard des déplacements professionnels:

- 50 % (Optionnel)

Lieu du poste : Déplacements fréquents

Date de début prévue : 16/09/2024