Magasinier-vendeur Carrelage - Strasbourg, France - POMPAC

POMPAC

Entreprise vérifiée

Strasbourg, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Votre Mission**:
Pompac, élu « Marque préférée des Français » dans son domaine, est une entreprise pionnière depuis plus de 70 ans dans la vente en génie climatique, carrelage et sanitaire. Afin d'anticiper un départ en retraite, nous recherchons activement un Magasinier/Vendeur (H/F).
Votre rôle au sein de l'équipe:

- Accueillir nos clients
- Conseiller au Libre-Service nos clients
- Réceptionner et préparer les commandes clients et fournisseurs
- Vérifier les marchandises avec les bons de livraisons
- Effectuer les différentes opérations de manutention (charger et décharger les camions de livraison.)
- Utiliser les matériels de manutention mis à votre disposition

LINKEDIN #LI-DNI

**Votre Profil**:
Vos atouts pour faire la différence:
Vous êtes doté d'un fort esprit d'équipe, ce qui vous permet de collaborer étroitement avec différents services, tout en faisant preuve d'autonomie et d'initiative dans l'exécution des missions qui vous sont confiées.

**Comment Postuler**:

- Pourquoi nous rejoindre ?
- En rejoignant notre structure, vous découvrirez une entreprise en pleine expansion proche de ses salariés où vous trouverez une culture d'autonomie, de confiance et de solidarité.
- Intégrer Pompac, c'est être rattaché à un grand groupe élu « Marque Préférée des Français », tout en évoluant au sein d'une entreprise à taille humaine qui permet à chaque collaborateur d'avoir un rôle clé dans son organisation.
- Vous hésitez encore à postuler ?
- Voici les avantages que l'on vous propose:
- Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience
- Un parcours d'intégration sur-mesure pendant 8 semaines avec votre parrain ou marraine
- Un intéressement et une participation attractives sur le résultat de l'entreprise.
- Une mutuelle attractive (sans supplément pour les membres de votre famille )
- Un forfait Mobilités Durables : Gagnez de l'argent en venant travailler en vélo ou en trottinette
- Un remboursement des frais de transports à hauteur de 50% (abonnement trains/trams/bus)
- Un CSE au top : réductions toute l'année, organisation d'événements entre collègues et familles

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