Responsable Ressources Humaines - Nanterre, France - SPAC

SPAC

Entreprise vérifiée

Nanterre, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**QUI SOMMES NOUS ?**

Colas, filiale du groupe Bouygues, a pour mission d'imaginer, de construire et d'entretenir des infrastructures de transport de façon responsable. Implanté dans plus de 50 pays sur les cinq continents, à travers un réseau de 800 unités d'exploitation de travaux et 3 000 unités de production de matériaux, Colas rassemble collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d'aujourd'hui et de demain. L'ambition de Colas est d'être le leader mondial des solutions de mobilité innovantes et responsables. En 2019, Colas a réalisé un chiffre d'affaires consolidé de 13,7 milliards d'euros, dont 52% à l'international.

Sa filiale Spac, est un des acteurs majeurs de la construction et de la maintenance des réseaux de transport d'eau et d'énergie (pétrole, gaz, électricité, réseaux de froid et chaleur) en France et à l'international que ce soit sur des projets d'envergure ou de proximité.

Vous recherchez une entreprise à taille humaine, ambitieuse et dynamique où vous pourrez évoluer grâce à des projets passionnants et diversifiés ? Alors rejoignez-nous

**Vos missions**

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, le poste est à pourvoir, en CDD pour une durée de 6 mois.

Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, vous aurez en charge la gestion RH des agences de Nanterre, Bordeaux et La Chatre soit environ 260 collaborateurs.

Vos missions principales seront de:

- Accompagner la politique RH de l'entreprise et veiller au respect des règles en vigueur
- Être un partenaire clé pour les managers et opérationnels du périmètre : les accompagner / conseiller sur les aspects RH
- Collaborer avec les fonctions RH en transverse : Gestionnaire Admin, Gestionnaires d'activité, Service Paie
- Suivre l'ensemble des étapes du cycle RH : plan de formation, revue de rémunération, procédures disciplinaires, accompagnement à la mobilité, contentieux, départs
- Participer aux recrutements (Etam et Cadres) en collaboration avec le Service Recrutement et les opérationnels et suivre l'intégration des collaborateurs
- Entretenir et animer les relations avec les instances représentatives du personnel de deux CSE dont un avec un statut juridique distinct

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur l'ensemble des agences.

Issu(e) d'une formation supérieure avec une spécialisation en Ressources Humaines ou Droit Social, vous bénéficiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste opérationnel dans des fonctions généralistes RH.

Une connaissance du monde du TP serait un plus.

Permis B obligatoire

Poste à pourvoir urgemment.

Type d'emploi : CDD

Salaire : 40 000,00€ à 50 000,00€ par an

Avantages:

- Épargne salariale
- Participation au Transport
- RTT
- Véhicule de Fonction

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois

Lieu du poste : Un seul lieu de travail