Ouvrier Viticole - Diusse, France - ADIAPH
Description
L'ADIAPHAssociation du secteur médico-social reconnue d'utilité publique et intervenant dans le champ du handicap mental, psychique et des troubles du spectre de l'autisme en Nouvelle-Aquitaine qui accueille plus de **1400 résidents** dans **38 établissements et services** recrute:
**OUVRIER VITICOLE (H/F)**
**en CDD de 2 mois**
**à temps complet**
**Missions**:
Sous la responsabilité de la direction de **l'ESAT « Les Ateliers de Diusse »,** situé sur la commune de Diusse (64), établissement accueillant 65 travailleurs a_tteints de déficiences intellectuelles et/ou psychiques._
Vous aurez pour mission de:
- Réaliser des travaux agricoles en lien avec la culture de la vigne (taille, vendange, conduite des tracteurs, réglage des matériels, traitement phytosanitaire selon les normes...),
- Assurer la réparation des outils et machines utilisés dans le processus viticole (suivi des entretiens mécaniques, petites réparations...),
- Seconder le chef de culture dans la définition, la planification, l'organisation et l'exécution des travaux viticoles mécanisés et manuels,
- Accompagner une équipe de travailleurs en situation de handicap.
**Profil recherché**:
- Diplôme CAPA "vigne et vin" ou équivalent souhaité ;
- Débutant accepté ;
- CACES R489 souhaité ;
- CertiPhyto souhaité ;
- Travail en équipe et sens du relationnel ;
- Dynamisme et capacité d'initiative ;
- Autonomie, capacité organisationnelle et polyvalence ;
- Intérêt pour le secteur de l'inclusion professionnelle et sociale ;
- Permis B en cours de validité exigé.
**Prise de fonction** : 2 avril 2024
**Spécificités du poste**:
- Travail en semaine : du lundi au vendredi de 8h15 à 17h
**Rémunération**:
- Indexée à la CCNT du 15 mars 1966(IDCC Annexe 10- Moniteur d'atelier 2ème classe - Coefficient de base 411 ;
- Prime Ségur ;
- Soit un salaire mensuel brut minimum de 2 001,99 € (indemnité et prime comprises) auquel s'ajoute:
- Reprise d'ancienneté selon expérience justifiée ;
**Avantages sociaux**:
- Congés d'ancienneté,
- Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants, jour pour déménagement, congé menstruel...
- Aménagement de la fin de carrière,
- CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives,
- Participation aux transports en commun,
- Régime mutuelle et prévoyance,
- Formations,...
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 2 mois
Salaire : à partir de 2 001,99€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 02/04/2024
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