Business Development Manager - Nancy, France - Groupe Mentor

    Groupe Mentor
    Groupe Mentor Nancy, France

    il y a 2 semaines

    Default job background
    À temps plein
    Description

    À propos de nous

    Spécialisé dans l'accompagnement sous toutes ses formes, le Groupe Mentor a pour vocation la création, la reprise ou la prise de participation au capital de sociétés dans le but d'en accélérer et d'en structurer le développement à horizons national et international.

    Avec 7 principaux secteurs d'activité, 15 pays couverts et plus de 2000 collaborateurs, le groupe est une véritable ruche de savoir-faire.

    Soucieux du bien-être de nos équipes, nous vous proposons une atmosphère de travail agréable, propice à l'entraide et à la valorisation des talents, dans un cadre verdoyant mais surtout avec des missions à fortes valeur ajoutée.

    La variété de nos métiers comme de nos secteurs d'activité offre un environnement de travail unique, favorisant la montée en compétence de nos collaborateurs et offre aussi la possibilité d'évoluer en interne sur de nombreux postes

    Nous recherchons un(e) Business Development Manager pour rejoindre notre équipe et prendre en charge le développement de notre nouveau service commercial et business development. En tant que Business Development Manager, vous serez notamment responsable de l'élaboration, de la planification et du déploiement de la stratégie clients grands comptes et des synergies inter-métiers au sein de notre Groupe.

    Mission

    · Définir, planifier et déployer une stratégie client grands comptes pour le groupe et plusieurs de ses filiales sectorielles ;

    · Promouvoir et structurer les leviers de ventes croisées entre les filiales sectorielles au travers des conventions incluant des mécanismes d'incitation et/ou de rétrocommission ;

    · Manager, faire adhérer et former les commerciaux en filiales sur la vente multiservices / multi filiales ;

    · Accompagner et superviser les développements commerciaux des filiales du Groupe ;

    · Structurer des ressources commerciales relais sur les pôles régionaux en France et à l'étranger (Front office) ;

    · Recruter, former et encadrer une équipe de télé commerciaux multi-filiales ;

    · Identifier les bases de données pertinentes et autres outils technologiques d'aide au développement d'affaires mutualisables pour plusieurs filiales par pays et centraliser les licences clients professionnels sur un compte Mentor.

    Profil

    · Expérience confirmée dans le développement commercial et la gestion de comptes grands clients ;

    · Capacité démontrée à établir des relations solides avec les clients externes comme internes au Groupe et à répondre à leurs besoins spécifiques ;

    · Excellentes compétences en communication, en négociation et en présentation ;

    · Forte orientation vers les résultats et capacité à atteindre et dépasser les objectifs fixés ;

    · Expérience avérée en gestion et motivation d'équipe tout comme en gestion de projets ;

    · Maîtrise des outils informatiques et des techniques de vente ;

    · Maîtrise de l'anglais.

    Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès du lancement de notre nouvelle marque en proposant des modèles et des plans d'action innovants.