Assistant Ressources Humaines - Lyon, France - Amaelles - AIMV

Amaelles - AIMV
Amaelles - AIMV
Entreprise vérifiée
Lyon, France

il y a 1 semaine

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**AIMV rejoint AMAELLES LOIRE - QUI SOMMES-NOUS ?
Notre association à but non lucratif est membre AMAELLES, 1er collectif français associatif d'aide et de soins à la personne.

Notre mission : offrir aux personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap et de toutes conditions, des services et solutions d'accompagnement personnalisés qui impactent positivement leur développement, leur bien-être, leur santé, leur environnement et leur équilibre.

C'est une équipe de 1100 collaborateurs qui accompagnent chaque année + de personnes pour leur permettre de bien vivre à domicile.
Nous intervenons dans + de 165 communes grâce à nos 10 agences de proximité.

**Description du poste**:
Nous recherchons, au sein de notre Pôle Administration du Personnel et Formation (2 personnes), un/e Assistant/e Ressources Humaines en CDI:
**Vos missions, sur un périmètre défini**:

- Administration du personnel de l'embauche du collaborateur jusqu'à sa sortie éventuelle
- Suivi des dossiers du personnel
- Etre le premier niveau de réponse des collaborateurs (intervention, supports) sur les questions d'ordre RH, formation.
- Gestion des dossiers inaptitudes
- Être un appui au Responsable des Ressources Humaines sur la partie disciplinaire
- Participation à la gestion et au déploiement de la politique formation, alternance et stage etc.

**Nos + qui font plaisir**
- Salaire à partir de 2 094,51 € brut mensuel pour un temps plein
- 23 jours de RTT
- Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
- Reprise d'ancienneté à 100% sur un poste similaire (branche ou hors branche)
- Horaires variables
- Accord de télétravail en vigueur
- Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre CSE
- Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
- Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

**Profil recherché**:
**Les indispensables**
- Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 minimum en gestion des entreprises, option RH ou BAC+3 en gestion des Ressources Humaines
- Vous êtes organisé, rigoureux et dynamique
- Vous avez de réelles compétences relationnelles et rédactionnelles

> 1 an

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