Cdd - Responsable Du Département Services - Nanterre, France - enssib

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Entreprise vérifiée

Nanterre, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

PRÉSENTATION - MISSIONS
- CONTEXTE
- L'université Paris Nanterre est une université de sciences humaines et sociales, d'économie et de droit et d'ingénierie d'environ étudiants, qui couvre le large éventail des Lettres et des Langues, des Sciences Humaines et Sociales, des Sciences juridiques, économiques et de gestion, de la Technologie, de la Culture et des Arts, des Sciences de l'Information et de la Communication, et des Activités physiques et sportives. Elle emploie 1400 enseignants et enseignants chercheurs et 1000 personnels BIATSS et se déploie sur trois sites : le campus de Nanterre (site principal), les sites de Ville d'Avray et de Saint-Cloud. Elle fait partie de la COMUE Université Paris Lumière et ainsi que du Campus Condorcet.
- Le Service Commun de la Documentation de l'université est composé de la bibliothèque universitaire ouverte en 1971 et d'une quinzaine de bibliothèques d'UFR réparties sur le campus, ainsi qu'à Saint-Cloud et Ville d'Avray, dont 4 ont un statut de bibliothèques intégrées. Le SCD propose 2200 places assises, mètres carrés de surface totale dont 11000 mètres carrés de salles de lecture et d'espaces publics, plus de titres de monographies en libre accès. Le SCD comprend 105 agents dont 80 dans la filière bibliothèque.
- La bibliothèque universitaire est organisée en quatre départements transversaux (Services au public, Politique documentaire, Système d'information documentaire et support informatique, Services d'accompagnement à la recherche) et trois départements thématiques (Droit et économie ; Sciences humaines et sociales ; Lettres, Langues et Cultures).
- Le département Services d'accompagnement à la recherche (SAR) compte 4 agents (1 conservateur, 1 IGE BAP F, 2 BIBAS) et mène une politique active en matière de services aux chercheurs, d'actions en faveur du développement et de formation à la science ouverte, de gestion des données de la recherche et des identifiants numériques des chercheurs, ainsi que de valorisation des travaux de recherche de l'université.
- MISSIONS
- 1. Participer à la réunion de pilotage, à l'instruction des dossiers traités et à la prise de décision
- 2. Diriger le département en veillant à la cohérence de son organisation et fonctionnement
- 3. Mettre en œuvre l'accompagnement à la recherche et la politique de l'université en matière de Science ouverte, de signalement et d'ouverture des données de la recherche et de valorisation de la production scientifique
- 4. Piloter le circuit des thèses à l'université
- 5. Former les étudiants, les doctorants et le personnel du SCD et de l'université
- 6. Participer à l'accueil, l'information et au renseignement bibliographique du public de la BU
- ACTIVITÉS
- 1) Participer à la réunion de pilotage, à l'instruction des dossiers traités et à la prise de décision- Participer à l'élaboration du volet documentaire du contrat d'établissement
- Porter les projets du SCD relatifs à l'accompagnement à la recherche dans ses aspects stratégiques et experts
- Représenter le SCD au sein des instances de la recherche de l'université comme la Commission recherche
- Entretenir et organiser la collaboration avec les autres acteurs de l'université et académiques œuvrant dans le domaine de l'accompagnement à la recherche (DRED, MSH Mondes, La contemporaine, unités de recherche)
- Assurer une fonction de veille stratégique sur les questions de l'accompagnement à la recherche et la science ouverte
- Contribuer à la mise en œuvre des projets transversaux du SCD

2) Diriger le département en veillant à la cohérence de son organisation et fonctionnement- Animer et gérer l'équipe du département (3 personnes) : organiser les réunions d'équipe permettant la communication et la transmission de l'information
- Relayer et accompagner les décisions et recommandations de la Direction
- Conduire les entretiens professionnels et rédiger les comptes rendus et rapports d'aptitude professionnelle
- Analyser les besoins des usagers (publics, professionnels, réseau documentaire) et déterminer les moyens d'y répondre
- Veiller à l'équilibre et à la planification des charges de travail à l'intérieur du département
- Organiser les consultations avec les prestataires extérieurs du département
- Participer à la planification et à l'organisation des chantiers collectifs et mettre ceux-ci en œuvre au niveau du département
- Identifier les besoins en formation professionnelle des agents du département et contribuer à la mise en œuvre des actions demandées ou prescrites pour le département, en relation avec le correspondant formation du SCD
- Établir le rapport annuel d'activité du département
- Fournir les statistiques et jeux de données pour le rapport d'activité du SCD et les enquêtes annuelles, Portail Open data des H