Manager Commerce en Alternance - Bordeaux, France - Auchan Hypermarché SAS

Auchan Hypermarché SAS

Entreprise vérifiée

Bordeaux, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Anticiper et animer le commerce de son périmètre**
- Construit avec l'équipe le projet commercial de son périmètre en cohérence avec le projet magasin
- Adapte les gammes aux évolutions du marché et aux spécificités locales.
- Développe le partenariat commercial et les animations commerciales locales.

**Faire grandir l'équipe par un management collaboratif**
- Relaie et diffuse la vision de l'entreprise et le projet commercial du magasin
- Définit le niveau d'exigence et de qualité attendu.
- Anime l'équipe de façon à créer les conditions favorables à la responsabilisation de chacun

**Fidéliser les clients par une relation authentique garantissant leur confort d'achat**
- Organise avec l'équipe l'écoute des besoins clients
- S'assure de la qualité des conditions d'accueil des clients ainsi que de la qualité des réponses apportées aux demandes clients
- Fait émerger de nouvelles actions pour développer le recrutement et la fidélisation clients

**Piloter la bonne tenue des linéaires**
- Garantit la tenue des basiques en permanence : balisage, propreté, disponibilité produits...

**Garantir la performance de ses marchés**
- Analyse, pilote les indicateurs commerciaux et les partage avec son équipe
- Garantit le niveau de résultats sur l'ensemble des lignes des comptes d'exploitation des marchés confiés
- Applique la législation commerciale
- Contribue à la rentabilité de son commerce par une politique prix et des opérations commerciales adaptées
- Optimise la productivité de l'équipe ainsi que les moyens qui lui sont confiés pour atteindre ses résultats.
- Supervise le pilotage des stocks, démarques, approvisionnements et commandes de ses marchés

**Développer les talents**
- Développe l'expertise de chacun et s'assure de l'excellence métier
- Développe les talents individuels et collectifs de l'équipe
- Garantit la bonne adéquation besoins/ressources
- Motiver et mobiliser
- Développer les talents
- Développer l'orientation client
- Assurer la mise en œuvre avec détermination
- Viser des résultats ambitieux
- S'adapter et apprendre en permanence
- Prendre des décisions adaptées