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Groisy

    agent polyvalent entretien et restauration en college cdd 50% - Groisy, France - Département de la Haute-Savoie

    Département de la Haute-Savoie
    Département de la Haute-Savoie Groisy, France

    il y a 2 semaines

    Default job background
    non-permanent
    Description

    Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte

    Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards en s'appuyant sur un budget d'environ un milliard d'euros.

    Travailler pour le Département de la Haute-Savoie, c'est rejoindre une équipe qui s'investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant. Action sociale, collèges, voirie départementale, sport, culture, environnement... participez à l'évolution et à la construction de l'avenir d'un des départements les plus attractifs de France

    Agent du Département placé sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement ou par délégation de son adjoint-gestionnaire, l'agent travaille au sein de l'établissement. Il/Elle est chargé(é) de nettoyer et entretenir les locaux, surfaces, mobiliers et matériels utilisés par le collège dans le respect des règles et consignes de sécurité et d'hygiène. Il/Elle participe activement aux activités liées à la restauration.

    Missions principales

    Au quotidien voici les missions sur lesquelles vous interviendrez au sein du collège :

    Restauration : vous participerez au service, au nettoyage du self, à la plonge, (petite et grosse plonge) ; vous assisterez le chef et/ ou le second de cuisine à la légumerie, préparerez les entrées et les desserts, effectuerez la mise en place sur les chariots, le stockage des marchandises et la distribution des denrées alimentaires. Vous mettrez en œuvre des actions relatives au plan climat (compostage, gaspillage, méthanisation)

    Entretien des locaux : vous effectuerez l'entretien courant des locaux et des surfaces non bâties des établissements (sols, surfaces vitrées, mobiliers, sanitaires, matériels de restauration.. ), utiliserez des machines (auto laveuse, mono brosse..), et des produits d'entretien appropriés, rangerez et entretiendrez le matériel après utilisation.

    Lingerie : vous entretiendrez les textiles (tri, lavage, repassage, rangement)

    Accueil : vous serez en charge de l'accueil téléphonique et physique du public

    Enfin, sur la base du volontariat, vous pourrez également effectuer des missions de gardiennage

    Compétences, qualités requises / conditions d'exercice

    Savoir-faire :

    Maîtrise des procédures et techniques manuelles mécanisées de nettoyage et de désinfection.
    Savoir manipuler les appareils électriques et les matériels mécanisés (mono brosse, auto laveuse, aspirateur..)
    Savoir choisir et doser les produits en fonction des surfaces à traiter
    Savoir lire les notices et appliquer les consignes d'utilisation des produits
    Connaitre et appliquer les règles de d'hygiène , de sécurité et d'entretien du matériel
    Maîtriser les gestes et postures de manutention en lien avec vos missions
    Savoir organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales et écrites

    Savoir-être :

    Avoir un comportement adapté au travail en milieu scolaire (politesse, langage adapté en présence des collégiens)
    Adaptabilité aux horaires et contraintes de l'établissement
    Capacité d'organisation, rigueur (ex :savoir contrôler l'état de propreté des locaux et identifier les surfaces à traiter en priorité)
    Polyvalence (capacité à occuper toutes les missions du poste et à varier les tâches)
    Aptitude relationnelle et aptitude au travail en équipe

    Contraintes particulières de la fonction :

    Plage horaire de présence située entre 6h et 18h30
    Horaires susceptibles d'évoluer en fonction des contraintes et nécessités de service
    Utilisation d'appareils électriques, mécanisés, de produits dangereux et tranchants
    Manutention de charges
    Exposition à la chaleur, au froid, à l'humidité, au bruit
    Rythme soutenu (notamment pendant le service de restauration)

    Le poste est à pourvoir au collège de GROISY en CDD 50% (remplacement temporaire).



  • Département de la Haute-Savoie Saint-Pierre-en-Faucigny, France non-permanent

    Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards en s ...


  • Département de la Haute-Savoie Saint-Pierre-en-Faucigny, France non-permanent

    Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards en s ...


  • Département de la Haute-Savoie Annemasse, France non-permanent

    Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards en s ...


  • Département de la Haute-Savoie Margencel, France non-permanent

    Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards en s ...


  • Département de la Haute-Savoie Margencel, France non-permanent

    Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards en s ...


  • Département de la Haute-Savoie Boëge, France non-permanent

    Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards en s ...


  • Département de la Haute-Savoie Bons-en-Chablais, France non-permanent

    Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards en s ...


  • Conseil Départemental de la Haute-Savoie Groisy, France

    **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards ...


  • Conseil Départemental de la Haute-Savoie Groisy, France

    **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards ...


  • Conseil Départemental de la Haute-Savoie Cruseilles, France

    **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards ...


  • Collège Louis Armand Cruseilles, France

    **Assistant d'éducation en collège** · **Profil recherché** · Niveau requis : Baccalauréat ou plus · **Compétences et connaissances requises**: · - Capacité à travailler en équipe et en autonomie ; · - Capacité à animer un groupe, gérer des projets ; · - Qualités relationnelles, ...


  • Collège Louis Armand Cruseilles, France

    **Assistant d'éducation en collège** · **Profil recherché** · Niveau requis : Baccalauréat ou plus · **Compétences et connaissances requises**: · - Capacité à travailler en équipe et en autonomie ; · - Capacité à animer un groupe, gérer des projets ; · - Qualités relationnelles, ...


  • Conseil Départemental de la Haute-Savoie Meythet, France

    **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards ...


  • Conseil Départemental de la Haute-Savoie Annecy-le-Vieux, France

    **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards ...


  • Conseil Départemental de la Haute-Savoie Annecy-le-Vieux, France

    **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards ...


  • Conseil Départemental de la Haute-Savoie Sillingy, France

    **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards ...


  • Conseil Départemental de la Haute-Savoie Sillingy, France

    **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards ...


  • Conseil Départemental de la Haute-Savoie Sillingy, France

    **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards ...


  • Conseil Départemental de la Haute-Savoie Sillingy, France

    **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards ...


  • Conseil Départemental de la Haute-Savoie Sillingy, France

    **Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**: · Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Haut-Savoyards ...