de Projet RH - Vertou, France - RMA - Ressources Mutuelles Assistance

RMA - Ressources Mutuelles Assistance
RMA - Ressources Mutuelles Assistance
Entreprise vérifiée
Vertou, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Vous recherchez un poste dans lequel vous pourrez vous épanouir et dans lequel vous trouverez du sens ? Vous êtes au bon endroit. Dans le cadre d'une mutation de l'entreprise, nous sommes à la recherche d'un.e Chargé.e de projets RH afin de construire notre employeur de demain.- Rattaché.e à la Directrice des Ressources Humaines, la.e chargé.e de projet RH jouera un rôle clé dans la transformation de nos métiers et de l'expérience collaborateur. Vous travaillerez ainsi sur des projets permettant la création d'outils, référentiels et de processus RH.- Si vous acceptez de nous rejoindre, voici ce que serons concrètement vos missions principales:
**Droit social**:

- Création de l'employeur de demain
- Pilotage du volet social de la CSRD

**Négociation**:

- Cartographie des prestataires RH existant et négociation des contrats à l'issue de la négociation des statuts de l'employeur de demain

**Projets et amélioration continue**:

- Chef de projet AMOA métier pour les outils liés à l'administration du personnel et de la paie (ADP)
- Adapter et formaliser les process
- Mise à jour sur la base de connaissance sur l'intranet

**Administration du personnel**:

- Implantation des données salariées dans l'outil de paie de l'employeur de demain
- Emission des contrats de travail, affiliation aux organismes sociaux,...

**Formation**:

- Nous misons davantage sur l'expérience que sur une formation spécifique requise.**Expérience / Savoir-Faire**:

- Vous avez des connaissances solides en droit social et droit du travail. Vous avez des connaissances de base de la gestion de la paie.- Vous maitrisez les techniques de gestion de projet ce qui vous a permis de mener à bien des projets transverses.- Excel n'a plus de secret pour vous et vous avez pratiqué sur différents outils de gestion de l'administration du personnel (idéalement ADP) et vous aimez manipuler les chiffres et indicateurs.- Vos collègues vous décrivent comme une personne organisée, autonome et doté d'un esprit d'analyse et de synthèse ce qui vous rend proactif quant à l'élaboration de vos missions.**Savoir-être**:

- Intégrer une entreprise en fort développement impliquant une transformation stratégique et opérationnelle importante ne vous fait pas peur et vous partagez les valeurs mutualistes que sont l'éthique, la solidarité et la proximité.- Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap - Vous vous identifiez au profil recherché et les missions vous intéressent, alors n'hésitez plus Postulez **Rémunération**:

- De 30 500€ à 35 500€

Localisation du poste

**Localisation du poste**:

- Pays de Loire, Loire Atlantique (44)

**Lieu de travail**:

- Vertou

Informations utiles

**Typologie du contrat**:

- CDD

**Temps de travail**:

- 38h45/semaine - 23 RTT
- CDD de 9 mois 1/2

**Avantages à nous rejoindre**:

- 23 RTT
- Participation et intéressement
- Carte ticket restaurant (8.80€/jour dont 60% employeur)
- Télétravail : possibilité de 2 à 3 jours par semaine
- Mutuelle familiale et obligatoire - Prévoyance
- Prime de fin d'année
- Ateliers bien-être (massage 3 fois/an)
- Prise en charge à 100% des abonnements transports et forfait mobilité pour les vélos/trottinettes
- Charte déconnexion et parentalité
- Activités sociales et culturelles du CSE
- Un environnement de travail respectueux de l'Homme.**Statut**:

- Non cadre

**Date de publication**:

- 25/01/2024

**Date de fin de publication**:

- 11/02/2024

**Notre processus de recrutement**:

- Entretien téléphonique avec Ludivine COURGEON, Chargée RH
- Entretien physique avec Katrin CORNUDET, DRH et Ludivine COURGEON, Chargée RH
- Rencontre avec l'équipe RH

Demandeur

**Poste à pourvoir le**:

- 11/03/2024

Informations générales

**Entité de rattachement**:
Ressources Mutuelles Assistance c'est une plateforme de services, où nos Conseiller.ère.s Téléphonique Chargé.e.s d'Assistance développent une démarche d'écoute active, dans un climat de bienveillance. Nous installons avec chacun de nos bénéficiaires, une relation personnalisée, centrée sur le service, le conseil et l'accompagnement. Sur le terrain, c'est un réseau de plus de 2500 prestataires issus majoritairement de l'économie sociale et solidaire, partageant les mêmes valeurs.
- Chez RMA nous avons aussi à cœur de prendre soin de nos , car nous savons que c'est quand ils sont dans les meilleures conditions (bien-être au travail, équilibre vie pro/perso...) qu'ils peuvent s'épanouir pleinement dans leur métier et grandir chaque jour.
- Rejoignez une entreprise avec une politique RSE très engagée, qui s'investit pour l'environnement, et pour l'humain, mais également un grand groupe, premier acteur mutualiste, qui met en synergie trois métiers complémentaires pour répondre à son engagement, celui de rendre une santé accessible à tous.
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