Charge Amélioration Continue - Jargeau, France - Groupe Partnaire

Groupe Partnaire

Entreprise vérifiée

Jargeau, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Partnaire, chercheur de talents en intérim, CDD et CDI recrute pour l'un de ses clients 1 Chargé d'amélioration continue H/F.

Ce poste est à pourvoir en CDI pour le début de l'année 2023 sur le Loiret.

Notre client est l'un des leaders du secteur des accessoires destinés aux cyclistes. Les services de l'entreprise sont en charge de la conception, de la fabrication ainsi que de la distribution des différents produits qui composent chaque gamme.

Au quotidien, différentes missions vous sont confiées:

- Identifier et caractériser les pistes d'amélioration qui peuvent être mises en place (produits et procédures)
- Analyser et gérer les différents indicateurs de performance de l'atelier
- Construire et piloter une démarche de projet de Lean Management
- Etablir un budget prévisionnel des actions à mener en définissant la rentabilité attendue
- Mettre en place des chantiers 5S

Dans le cadre de vos différentes activités, vous êtes amené à devoir hiérarchiser et prioriser les différentes améliorations à mener en concertation avec la direction de production.

CDI - horaires de journée : 37,5h/semaine

**Profil souhaité**:
Vous êtes diplômé(e) d'un bac +2 en amélioration continue, performance industrielle ou génie mécanique et justifiez d'une première expérience dans l'amélioration continue (stage et apprentissage acceptés).

Vous connaissez les différentes méthodes d'amélioration, que ce soit au niveau des produits ou bien sur l'amélioration des procédures en vigueur.

Au-delà des compétences, nous recherchons une personne dynamique et curieuse.

De plus, il est très important que vous soyez force de proposition et source d'idées novatrices pour l'entreprise.

Il est également indispensable que vous ayez un sens du relationnel développé car vous êtes en lien quotidien avec les différentes équipes de l'entreprise.

Mes avantages:

- Salaire fixe selon profil et expérience

+
- RTT

+
- Prime de gratification annuelle

**Rémunération**:
Entre 25000 € et 27600 € par an

Rejoindre le Groupe Partnaire c'est avant tout découvrir une entreprise familiale à taille humaine, plaçant l'humain au cœur de ses actions en faveur de la sécurité, de la diversité et du développement durable.

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