Conseiller Formation Professionnelle - Nanterre, France - DRAFPIC - Pole de Versailles

Description

Descriptif du poste

En lien avec les différents acteurs concernés au sein du système éducatif et les divers partenaires extérieurs, le Conseiller en Formation Professionnelle en qualité de chef de projet assure la conception, la commercialisation d'une offre de formations et de prestations mises en œuvre au sein du réseau à l'attention d'un public varié (salariés, demandeurs d'emploi,).

Expert de l'ingénierie pédagogique, de parcours, de certification, il est en lien avec les acteurs du développement économique, de l'emploi et de la formation professionnelle.

Placé sous l'autorité hiérarchique du Délégué Régional Académique Adjoint à la Formation Professionnelle Initiale et Continue et sous l'autorité fonctionnelle de la direction du GRETA, le CFP met en œuvre la stratégie de la région académique et exerce un rôle de conseiller auprès des chefs d'établissement.

**Les missions principales du CFP**
- Assure une veille sectorielle et territoriale en vue d'établir un diagnostic et une analyse des besoins en formation individuels et collectifs
- Contribue à la définition de la stratégie de développement de l'offre de prestation et délivre un conseil auprès des décideurs
- Représente l'institution sur le territoire, recherche de nouveaux marchés/nouvelles opportunités et noue les partenariats nécessaires à la mise en œuvre des actions
- Commercialise l'offre de prestations existante auprès des différents publics et des financeurs et conçoit de nouveaux dispositifs
- Identifie les options méthodologiques, pédagogiques et/ou techniques nécessaires à la mise en œuvre des prestations.
- Formalise, présente et négocie les offres de prestation en matière de formation professionnelle
- Assure le management du projet, la mobilisation et l'animation des équipes
- Veille à la gestion administrative et financière du projet ainsi qu'à la qualité de la prestation délivrée

Profil recherché

Vous êtes disponible et souhaitez développer votre expérience dans le secteur de l'emploi et de la formation Professionnelle.

Vous êtes autonome, rigoureux et présentez un réel sens du Service Public et de la relation client. Vous savez gérer les priorités et êtes force de proposition et de conseil.

Les fonctions de conseiller en formation professionnelle (CFP) peuvent être exercées:

- par des fonctionnaires de l'Éducation Nationale appartenant aux corps des personnels d'enseignement, d'éducation, d'orientation, d'inspection ou de direction ou aux autres corps relevant du Ministère chargé de l'Éducation et classés dans la catégorie A
- par des fonctionnaires d'autres administrations appartenant à un cadre d'emploi de catégorie A

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Autonomie
Disponibilité

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Formation continue et professionnelle
Ingénierie pédagogique

**Voir plus**

Entreprise

La Région Académique Ile de France recrute des Conseillers en Formation Professionnelle pour renforcer ses équipes dans les Greta.

Au sein du réseau de l'Éducation Nationale, les Greta dispensent des prestations de formation, de conseil et d'accompagnement conduisant vers l'insertion professionnelle.

**Notre organisation**:
La Région Académique Ile de France est constituée des académies de Créteil, Paris et Versailles et couvre l'ensemble des départements franciliens (75, 77, 78, 91, 92, 93, 94 et 95).

Les CFP exercent leur activité au sein d'un GRoupements d'ETAblissements publics de formation de l'Éducation Nationale (GRETA). La mission des GRETA est d'accueillir tous les publics au-delà de la formation initiale, de former des salariés, demandeurs d'emploi, apprentis en contrat d'alternance, dans le cadre de la politique de formation tout au long de la vie.

Les chiffres-clés:

- 10 GRETA en Ile-de-France : 3 à Paris et 1 pour chacun des autres départements
- 140 lieux de formation (lycées et collèges)
stagiaires formés par an
- Plus de 800 parcours de formation proposés
- Au niveau national, les 140 GRETA en activité constituent le 1er réseau de formation continue des adultes.
- Autres offres de l'entrepriseProcessus de recrutement

**Le calendrier de recrutement**:

- Réunions d'information : Entre le 28 février et le 8 mars 2024
- Publication de la liste d'aptitude : A compter du 17 juin 2024
- Prise de fonction : A compter du 1er septembre 2024

**Conseils**
- _
- _Le mercredi 28 février 2024 de 10h à 12h à Enghien (95)_ _
- _Le mercredi 28 février de 14h30 à 16h30 à Colombes (92)_ _
- _Le mercredi 6 mars de 14h30 à 16h30 à Savigny sur Orge (91)_ _
- _Le vendredi 8 mars de 17h à 19h à Plaisir (78)_ _

**Personne en charge du recrutement**
Corine Chenel - _RH_

Salaire

k€ brut annuel

Prise de poste

01/09/2024

Expérience

Minimum 5 ans

Métier

Chargé d'affaires dans la formation

Statut du