Responsable de L'unité Santé Environnement - Metz, France - ARS GRAND EST

ARS GRAND EST

Entreprise vérifiée

Metz, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Contexte**:

- CDI pour les agents issus de l'Assurance Maladie

**Mission/Activités**:
**Management du service Santé-Environnement**
- Organisation et fonctionnement
- encadrement des agents et gestion du personnel
- visas des courriers et organisation du service
- optimisation du fonctionnement du service : organisation, formalisation des attributions et des procédures d'intervention
- suivi des indicateurs et réalisation de bilans
- contribution à la prise en compte des thématiques Santé-environnement dans les différents plans et schémas
- information de la hiérarchie de toute question ou fait revêtant un caractère essentiel pour l'institution
- veille réglementaire et technique
- Représentation
- représentation du service santé environnement en interne et de l'ARS à l'extérieur
- participation aux réunions d'encadrement
- participation au CODERST

**Recueil de signaux locaux de risques sanitaires**
- Transmission des signaux au point focal en région
- Gestion des situations d'alerte sanitaire dans le cadre défini par la CVGAS et le contrôle et la sécurité environnementale

**Assurer la gestion administrative et technique de la cellule « Milieux de vie » en lien avec les techniciens sanitaires**
- Lutte contre l'habitat indigne:

- suivi de la gestion des plaintes habitat
- suivi administratif, technique et juridique des procédures d'insalubrité engagées au titre du CSP
- participation au PDLHI et aux réunions régionales et interdépartementales sur l'habitat
- développement du réseau partenarial
- appui aux SCHS, collectivités et partenaires
- Saturnisme : gestion des dossiers de signalement de saturnisme infantile, suivi administratif et technique des Constats de Risques d'Exposition au Plomb
- Prévention de la légionellose
- Nuisances sonoresRadon : suivi administratif et technique des campagnes de mesures, information et communication

**Participer aux inspections des établissements de santé, médico-sociaux et autres ERP**

**Participer aux travaux d'harmonisation régionale (processus) : cellule fonctionnelle eaux à hauteur de 0,1 ETP + COPIL DSE**

**Compétences**:
**Connaissances**
- Connaissances en épidémiologie ainsi qu'en évaluation et gestion de risque
- Environnement institutionnel et administratif (organisation et rôles)
- Réglementation en santé-environnement
- Connaissances des dispositifs publics (plans, schémas, pôles, budgets mobilisables )
- Cursus universitaire ou professionnel à dominante scientifique

**Savoir-faire**
- Management et animation d'équipe
- Capacité d'analyse, de synthèse et de communication
- Sens de l'organisation, hiérarchisation des priorités, aptitude à décider et à rendre compte
- Capacité de négociation professionnelle
- Discerner les enjeux, anticiper et prendre des initiatives dans l'urgence pour des domaines sensibles et/ou des dossiers complexes
- Promotion de la transversalité et capacité à partager/informer

**Savoir-être**
- Faire preuve de réactivité
- Esprit d'organisation, d'initiative et force de proposition
- Avoir une force de conviction
- Travailler en équipe
- Sens de l'écoute, du dialogue et de la diplomatie
- Sens du service public, indépendance d'esprit et de jugement

**Conditions particulières**:

- CDI pour les agents issus de l'Assurance Maladie

**Contact**:
Niveau de qualification Non défini