Responsable Administratif/ive Et Financier/ère de - Bron, France - Université Lumière Lyon 2

Université Lumière Lyon 2

Entreprise vérifiée

Bron, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**À propos de nous**:
Créée en 1973, l'Université Lumière Lyon 2 s'attache à porter une vision forte et exigeante de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche. Elle est animée par un esprit et des valeurs qui font aussi sa marque de fabrique : humaine et humaniste, engagée et solidaire, démocratique et citoyenne.

Avec une offre de formation variée, s'adressant à tous les publics, l'université Lumière Lyon 2 conjugue ouverture et réussite du plus grand nombre.** **Couvrant un très large spectre de disciplines des sciences humaines et sociales, l'université compte 13 entités de formation réparties dans 4 domaines de formation et de recherche : Arts, lettres, langues / Droit, économie, gestion / Sciences humaines et sociales / Sciences, technologie, santé. L'établissement accueille sur ses deux campus principaux près de étudiants, de la Licence au Doctorat.

Sensible aux préoccupations et aux enjeux de la société, elle participe pleinement au progrès social à travers ses programmes de recherche et de nombreuses actions de diffusion des savoirs. Dotée de 33 laboratoires et de 8 fédérations de recherche, l'université Lumière Lyon 2 fait le pari de l'innovation, de l'interdisciplinarité, du partenariat et de l'ouverture internationale.

**Mission**:
L'universite Lumière Lyon 2 recrute un.e** Responsable administratif/ive et financier/ère de l'UFR Temps et Territoires**

**Mission **:Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, le/la responsable administratif/ive et financier/ère de l'UFR Temps et Territoires est responsable de la gestion et du pilotage administratif et financier d'une des composantes de l'Université.

**ACTIVITÉS PRINCIPALES**
- 1- Encadrement et pilotage_
- Encadrer les personnels BIATSS et assurer le pilotage des différents services administratifs et financiers de la composante (équipes de la scolarité, service financier et gestion des heures d'enseignement, cartothèque)
- Mettre en cohérence avec les missions, les moyens humains et matériels qui sont affectés
- Contrôler le respect des règles et des procédures administratives
- Suivre le bon déroulement de la mise en oeuvre du calendrier universitaire pour la scolarité des é
- 2- Gestion financière des moyens pédagogiques alloués à la composante_
- Élaborer et suivre l'exécution du budget de fonctionnement de la structure
- Mettre en oeuvre les différents calendriers (paye, budget et scolarité)
- Analyser les indicateurs de gestion et de résultat et conseiller la direction de la composante et la gouvernance de l'établissement
- Gérer les moyens pédagogiques attribués
- 3- Suivi de la vie institutionnelle et conventionnelle du service_
- Organiser la tenue des séances du conseil de composante : ordre du jour, envoi des convocations, présence aux séances, rédaction des comptes-rendus
- Organiser les élections internes

**Profil**:
**Poste de catégorie A ouvert aux titulaires et contractuels**

**COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES NÉCESSAIRES**:

- Avoir l'expérience de l'encadrement et en maîtriser les techniques : savoir manager un service et coordonner les activités, savoir fixer les objectifs, former les collaborateurs
- Maîtriser les principes du droit administratif et ceux des finances publiques
- Maîtriser les techniques d'expression écrite et orale
- Connaissance de l'enseignement supérieur

**QUALITÉS REQUISES**
- Etre autonome et savoir prendre les décisions nécessaires
- Savoir hiérarchiser les priorités, organiser les services
- Savoir utiliser les moyens de contrôle et les outils de gestion, traduire et analyser les résultats données
- Sens du relationnel et de la négociation
- Discrétion professionnelle et adaptabilité

**Candidatures (lettre de motivation et CV) à adresser au plus tard le 20 décembre 2023**

**Poste à pourvoir dès que possible**

**Poste à temps complet 100% (37h30 par semaine)**

Poste de catégorie A:

- ouvert aux titulaires de la fonction publique par voie de détachement ou mutation
- ouvert aux contractuels dans le cadre d'un CDD renouvelable