Coordinateur Apprentissage - Bordeaux, France - Croix-Rouge française

Croix-Rouge française

Entreprise vérifiée

Bordeaux, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Critères de l'offre

Présentation de la Croix-Rouge

Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de près de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.

Sur le seul champ de la formation, la Croix-Rouge française possède 12 Instituts Régionaux de Formation sous l'appellation Croix-Rouge Compétence qui comptent 70 établissements de formation répartis sur tout le territoire français (métropole et Outre-mer). Ainsi, chaque année personnes sont formées à 27 métiers du sanitaire et social par la voie de la formation en temps plein et en alternance, plus de stagiaires de la formation professionnelle dans les domaines du sanitaire-social et de la santé-sécurité au travail, et 5000 personnes sont accompagnées dans la voie de la préqualification (découverte d'un métier, remise à niveau, établissement d'un projet professionnel).

Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes.

En nous rejoignant, vous contribuerez au développement de nos formations en partageant notre engagement et notre éthique. Croix-Rouge Compétence Nouvelle-Aquitaine (CRC NA) regroupe des offres de formation sur 3 segments d'activité:
**Apprendre un métier**: Infirmier, masseur-kinésithérapeute, aide-soignant, auxiliaire de puériculture, ambulancier, secrétaire médical et médico-social, assistant de service social et accompagnant éducatif et social), avec des modalités d'accès diversifiées (Apprentissage - pro A- Initial) ;
**Monter en compétences**: actions courtes et actions longues dans le secteur social-médico-social et sanitaire (Formations thématiques / parcours sur mesure/déploiement de marchés publics et privés) ;
**Insertion - Pré qualification**: POEC - POEI-Préapprentissage.

**Implanté sur 8 sites de formation**: Bègles (33), Lesparre-Médoc (33), Bizanos (64), Limoges (87), Brive-la-Gaillarde (19), La Couronne (16), Cognac (16) et Poitiers (86) et CRC NA forme chaque année plus de 2 100 personnes en formation « métiers » et près de 7 000 professionnels sur la « montée en compétences ».

Poste

**Référence**: CRF00765

**Expérience souhaitée**: Confirmé

Sous la responsabilité de la Direction Régionale, vous pilotez l'activité du CFA Croix-Rouge en Nouvelle-Aquitaine. Vous en assurez son bon fonctionnement, sa performance et sa pérennité, tant sur les pratiques pédagogiques (pédagogie de l'alternance) que sur l'organisation, les ressources allouées à l'administratif, au suivi financier et sur le développement de l'activité.

A ce titre, et en déclinaison de stratégie nationale, vous êtes en charge de:
Diffuser des informations réglementaires et des livrables CFA CRf « apprentissage » auprès du réseau régional

**Coordonner le déploiement de manière générale**: formations dispensées, sites concernés, nombre d'apprentis concernés,et suivi des indicateurs
Etre garant d'un déploiement homogène et aligné des pratiques pédagogiques de l'alternance
Mettre en place un fil conducteur commun pour aligner et fiabiliser le déploiement des formations selon un fil conducteur commun à toutes les régions
Gérer les relations administratives avec les financeurs
Assurer la prospection et le développement de l'apprentissage auprès des employeurs
Contribuer au projet pédagogique de l'apprentissage dans sa région
Coordonner les tâches administratives en lien avec l'apprentissage

Vous prenez part à la vie institutionnelle de CRC NA, ainsi qu'aux différents évènements et journées organisés (journées thématiques, journées portes ouvertes, salons).

Vous participez à la construction d'une politique visant à introduire l'innovation, les nouvelles technologies de l'information (numérisation, digitalisation ) et vous prenez part à l'impulsion d'une dynamique de polyvalence et de transversalité entre les formations de la région.

**Date de début**: 10/04/2023

Titulaire d'un diplôme ou d'un titre universitaire à finalité professionnelle et de recherche (Master 2) de niveau 7 dans le domaine de la formation, vous maîtriser l'ingénierie pédagogique et de la formation professionnelle et de l'apprentissage.

Vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur sanitaire, social ou médico-social.

Vous avez une appétence pour l'innovation et le développement de projets et vous savez coordonner l'activité d'une équipe autour des objectifs fixés et d'un budget défini.

Vous faites preuve d'une représentation extérieure afin d'être identifié(e) et reconnu(e) comme acteur incontournable du secteur.

**Prime de fin d'année**: Oui

**RTT / JREP**: Oui