Happiness Manager - Rennes, France - Steeple

Steeple

Entreprise vérifiée

Rennes, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**L'entreprise**
Steeple est une **scale-up **en hyper croissance ayant pour volonté de révolutionner la vie au travail dans les entreprises avec un outil de **communication interne** "Phygital".

Notre mission est de **fidéliser** les collaborateurs, les **fédérer autour d'une culture d'entreprise** et **dynamiser** la marque employeur grâce à l'amélioration** de la** communication interne** en permettant le partage intelligent d'informations, sans discriminer les salariés les moins connectés.

Si ta curiosité est piquée au vif, tu trouveras plus d'informations sur la culture Steeple ici.

**Le service ressources humaines**

En devenant , tu travailleras aux côtés d'une équipe de choc managée par:

- Nicolas: notre RRH, capitaine du bateau qui garde le cap, toujours dans la bonne humeur

Et au sein d'une équipe qui a soif d'apprendre, de partager et qui a hâte de te rencontrer
- Notre équipe _ressources humaines : Maryline, Ambre, Thomas, Fabien, Lucile, Nicolas, Soazig_

**Le poste**:
Dans un contexte de forte croissance, en tant que responsable de l'expérience collaborateur, ton rôle sera de contribuer et veiller à l'expérience collaborateur en apportant tes connaissances métier.
Véritable **expert**, tu évolueras aux côtés de Maryline notre office manager. Tu participeras et ordonnanceras de nombreux projets sur la vie au travail, dans l'objectif de permettre l'épanouissement des collaborateurs.

À ce titre, tu auras pour missions de:

- Conduire les enquêtes internes liées à la **satisfaction collaborateur** (questionnaire E-NPS, entretien qualitatif, analyse quanti, etc.)
- Imaginer, construire puis déployer la** stratégie de vie au travail** dans l'entreprise.
- Être le garant de l'expérience quotidienne de vie au travail de tous les collaborateurs Steeple (multi-site et remote working) en collaboration avec notre Office Manager
- Animer et faire grandir la **culture d'entreprise Steeple à l'international**: partage des valeurs, accompagnement des collaborateurs, animation des clubs Steeple.
- Imaginer et animer la communication interne Steeple
- Conduire les actions RSE (diversité, écoresponsabilité, mobilité, etc.)

Le poste est basé à Rennes, en CDI et à pourvoir immédiatement.

**Le profil recherché**:
Pour accomplir toutes ces missions:

- La **gestion de projet** n'a pas de secret pour toi
- Tu sais t'exprimer et communiquer en **anglais**:

- Evidemment ton relationnel est hors pair
- Tu es **créatif(ve)** et force de proposition

Et surtout, être de bonne humeur le lundi matin à l'idée de retrouver ses collègues. Parce que chez Steeple, il y a le travail, mais il y a surtout la vie au travail.

**Le processus recrutement**
Chez Steeple, nous voulons un process de **recrutement simple et transparent** (comme notre solution)
- Étape 1 : Premier échange téléphonique ou en visio avec Thomas, chargé de recrutement
- Étape 2 : Entretien métier avec Nicolas, RRH
- Étape 3 : Mise en situation
- Étape 4 : Entretien avec Jean-Baptiste notre fondateur

**La vie au travail**:
Parce que chez Steeple nous en sommes convaincus : il y a le travail, mais il y a surtout : la vie au travail Ce qui fait la force de Steeple:

- Une **grille de rémunération** performante, transparente et agile basée uniquement sur les compétences
- Une super mutuelle **:Alan**:

- ** Flex office** et **hybride working** (Pas besoin de faire des gros horaires pour dire qu'on travaille dur)
- Une **Office manager** dédiée au bien-être au travail (Clubs Steeple, Steeple break, moments de convivialité )
- Travailler en scale-up, c'est l'assurance de ne jamais s'ennuyer
- L**'**ambition d'être toujours meilleur

À très vite, Thomas