Stage de Fin D'études - Rennes, France - Sogeti

Sogeti
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Entreprise vérifiée
Rennes, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**Pourquoi Sogeti ?**:
Vous souhaitez être accompagné(e) pour vous développer et accéder à des parcours de **formation **enrichissants ? Vous avez le goût du **défi **et de la **technologie **?

Alors **rejoignez Sogeti**

**L'objectif de votre stage chez nous ?**:
Pendant ces quelques mois, selon votre expérience et votre souhait d'évolution, vous interviendrez sur:

- ** Les tests fonctionnels** : élaborer la stratégie de test ; rédiger des plans de test ; concevoir des cas de test ; exécuter les campagnes de test ; relever et communiquer sur les anomalies
- ** Les tests automatisés** : définir et mettre en oeuvre la stratégie et le framework d'automatisation ; concevoir les scripts pour l'automatisation des tests ; déployer les scripts au sein de la chaîne d'intégration continue ; analyse et communiquer les résultats des campagnes de test automatique
- ** Les tests de performances** : élaborer et mettre en oeuvre les plans et stratégies de test ; concevoir les scripts pour déclencher automatiquement les tests de performances : modéliser et exécuter les scénarios de test ; rédiger les bilans des campagnes de test

**Environnement technique** : Jira/Xray, Mantis, QC/ALM, Squash, QTP/UFT, Sélénium, Robotframework, SOAP UI, JMeter, LoadRunner, Noeload, SQL
- Le poste est basé à Rennes mais nous avons également des places à Nantes et Niort en fonction de votre mobilité._

**Ce que nous attendons de vous ?**:
Tout d'abord, que vous prépariez un **Bac+5 dans l'informatique, **que vous recherchiez un **stage de fin d'études** mais surtout que vous souhaitiez vous épanouir au sein de Sogeti pendant cette période et après Car oui, nous souhaitons ensuite pouvoir vous proposer un **CDI ** _Fini les stages sans lendemain, fini les alternances aux adieux déchirants _

Sur le plan technique, des compétences en développement (Java, Python, C...) sont un plus et/ou une première expérience dans le test.

**C'est quoi la suite ?**:
Un processus de recrutement court:

- un échange avec Alexia, chargée de missions RH
- un entretien avec l'un de nos Practice Manager et Alexia
- un entretien technique afin de vous présenter nos projets principaux et valider vos connaissances actuelles

Si vous êtes toujours là et que vous vous reconnaissez, n'attendez plus pour nous rejoindre **:postulez ****_ Entreprise handi accueillante_**_, le Groupe développe une politique active d'emploi et d'insertion des personnes en situation de handicap._
- Capgemini s'engage pour un _**_numérique responsable_**_ en intégrant l'éco-conception et l'accessibilité dans ses projets, et réduira de 90% ses émissions d'ici 2040._
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