Manager de Transition Junior - La Teste-de-Buch, France - COMPAGNIE FIDUCIAIRE

COMPAGNIE FIDUCIAIRE

Entreprise vérifiée

La Teste-de-Buch, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Notre cabinet d'expertise comptable situé à La Teste, recherche un manager de transition (H/F) en CDI.

Tu souhaites rejoindre un cabinet dynamique, digital, formateur avec une forte croissance ? C'est ici

**Qui sommes-nous ?**

Notre cabinet d'expertise comptable est situé à La Teste.

Il est dirigé par 4 Experts-comptables associés dynamiques accompagnés de 70 collaborateurs répartis par services : Comptabilité, Juridique, paie et Commerce.

Le siège social du groupe CF est à Bordeaux (Quartier Euratlantique) ; et le groupe comptabilise aujourd'hui 24 cabinets répartis en Nouvelle-Aquitaine, Occitanie et Paris.

**Pourquoi nous rejoindre ?**

CF c'est une équipe de passionnés, une entreprise aux valeurs fortes (innovation, digitalisation, intégrité, proximité et performance) où tous nos collaborateurs s'épanouissent et évoluent dans leur métier.

Chez CF, nous avons à cœur de favoriser le bien-être de nos salariés et portons une importance sur la qualité de vie au travail.

Nous avons d'ailleurs reçu le label #Greatplacetowork2023 acteur de référence de la QVT

Chez CF nous sommes conscients de l'importance du management positif auprès de nos équipes, c'est pourquoi nous avons fait le choix de déployer une politique RH favorisant l'équilibre vie privée/vie professionnelle.

**Ce que nous recherchons**
- Tu es ouvert d'esprit, dynamique, curieux ;
- Tu as participé à la transformation d'une entreprise et déjà mené une conduite du changement ;
- Tu te sens capable d'être le relai des transformations sur le site ; d'assurer les remontées terrains au siège ; de contribuer à l'optimisation de l'organisation locale ; de participer au pilotage du site.
- Tu feras preuve d'un excellent relationnel avec les équipes présentes sur le site, au siège et avec la direction.

**L'intérêt du poste**
- Les missions variées, accompagnées d'outils numériques pour un développement de missions à forte valeur ajoutée.
- La digitalisation et les nouveaux métiers du secteur qui donnent lieu à une conduite du changement.

**Les conditions de travail**

Notre cabinet s'inscrit dans les modèles actuels permettant de favoriser un travail en équipe, en mode collaboratif pour permettre aux collaborateurs de travailler conjointement afin de mutualiser leurs compétences.

**Les conditions salariales**
- Une rémunération fixe attractive avec revalorisation annuelle ;
- Prime intéressement, prime de participation, prime annuelle ;
- Prime de mobilité de 400€ nets par an pour aider au pouvoir d'achat ;
- CSE (voyage, chèques vacances, chèques cadeaux );
- Annualisation du temps de travail pour les non cadres (4,5 jours hors période fiscale ou 4 jours / 5 jours, 39 heures en période fiscale avec RTT), forfait 218 jours par an pour les cadres ;
- Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine ;
- Convention annuelle pour l'ensemble des collaborateurs ;
- Moments de convivialité (repas, petits-déjeuners, activités de cohésion lors des séminaires ).

**Les perspectives d'évolution**

Nous favorisons une évolution rapide et des opportunités au sein de notre cabinet.

**Quelques mots sur notre process de recrutement**
- Si tu es présélectionné(e) Hanitra ou Julie, nos deux chargées de recrutement, seront ravies d'échanger avec toi.
- S'en suivra un entretien avec le directeur de transition, puis un dernier entretien avec l'associé du site.
- Si ça matche une proposition d'embauche te sera adressée.

Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre

Salaire : 30 000,00€ à 42 000,00€ par an

Avantages:

- Horaires flexibles
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Travail à domicile

Programmation:

- Horaires flexibles
- Période de travail de 8 Heures

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Lieu du poste : Hybrid remote La Teste-de-Buch)