Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises (H/F) - Douai - SI2P GN

Description

Offre n° 203RTFC
Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises (H/F)

Envie de liberté ? Après une période d'intégration, place à l'autonomie et la flexibilité. Polyvalence rime avec rencontres : vous évoluez au contact de profils variés. Apprendre au quotidien ? Négociation, communication, analyse. les compétences s'enchaînent. Besoin de concret ? Votre réussite est reconnue humainement et financièrement. Projetez-vous ? Être commercial, c'est créer son réseau et saisir des opportunités. Vous aimez les défis ? Chaque client est une nouvelle aventure. À vous de jouer Parce que tout commence par un « OUI », ce poste est peut-être fait pour vous Si2P, en bref... Acteur national de la formation à la sécurité depuis plus de 20 ans, Si2P accompagne les entreprises dans 4 domaines : incendie, santé au travail, sûreté, levage/manutention. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels. Votre mission. Pour renforcer nos équipes en centre de formation inter-entreprises, nous recrutons un.e Commercial.e BtoB passionné.e par le terrain, les relations humaines et le développement commercial.

PROSPECTER
Identifier et démarcher de nouveaux clients de tous horizons, comprendre leurs besoins et décrocher des rendez-vous.
VENDRE & NÉGOCIER
Proposer des solutions sur mesure, contractualiser, négocier les conditions, suivre vos objectifs et assurer la satisfaction.
FIDÉLISER
Bâtir une relation de confiance sur le long terme, en répondant présent et en suggérant de nouvelles pistes de formation.
REPORTER
Suivre vos actions, rendre compte à l'équipe, analyser votre marché et piloter votre activité.
GÉRER
Planifier vos tournées, suivre les commandes, tenir à jour votre CRM et gérer votre administratif avec rigueur.
REPRÉSENTER
Vous incarnez l'éthique et l'image de Si2P. Ce que vous vendez ? Une réelle valeur ajoutée.
Ce que vous apportez.
- Un excellent sens du relationnel : écoute, adaptabilité, confiance et esprit d'équipe.
- Une curiosité naturelle : envie de comprendre, de questionner, de proposer des solutions.
- Une persévérance à toute épreuve : motivation, constance, goût du challenge.
- Mais aussi et surtout, une expérience couplée à une culture de la conquête, de la performance et du résultat
Ce que nous vous proposons.
- CDI à temps plein avec période d'essai de 2 mois renouvelable 1 mois.
- Salaire : fixe de 2300 à 2500€ bruts/mois selon profil.
- Variables sur objectifs.
o mensuelle : 300€ brut.
o trimestrielle : 600€ brut.
o annuelle : 1300€ brut.
- Intéressement aux résultats de l'entreprise.
- Mobilité : véhicule de société + carte carburant + télépéage.
- Pack informatique : PC portable + smartphone.
Le processus de recrutement.
1. Un premier échange visio avec notre référent.e recrutement.
2. Un second échange avec votre futur.e manager.
Envoyez-nous votre candidature, on vous attend

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de Euros à Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Véhicule
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable
• Commissions

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
• Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance
• Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé
• Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
• Convaincre en argumentant avec un ou plusieurs interlocuteurs
• Développer des compétences en communication interpersonnelle
• Développer et fidéliser la relation client
• Elaborer, adapter une proposition commerciale
• Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
• Evaluation des besoins du client
• Gestion de portefeuille clients
• Gestion du temps
• Gérer un planning
• Mettre à jour les informations client dans le système informatique
• Méthodologies de prospection
• Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
• Réaliser un suivi régulier sur l'activité commerciale : nombre de clients rencontrés, propositions commerciales rédigées, présentées, vendues, relances réalisées…
• Techniques de communication et de négociation
• Techniques de prospection, négociation, vente
• Veiller à la bonne qualité du service rendu/du produit vendu et à la satisfaction du client
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
• Faire preuve de persévérance
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

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