Senior Manager Si Protection Sociale - Paris, France - Talan

Talan

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Company Description

A propos de Talan

Talan est un cabinet de conseil en innovation et transformation par la technologie.

Depuis près de** 20 ans**, Talan conseille les entreprises et les administrations, les accompagne et met en œuvre leurs projets de transformation et d'innovation en France et à l'international.

Le Groupe met l'innovation au cœur de son développement et intervient dans les domaines liés aux mutations technologiques des grands groupes, comme la Data Intelligence, l'Intelligence Artificielle, le Cloud, la RPA & le Smart Automation, le Digital Workplace et la Blockchain.

Saisissez l'opportunité de vivre une aventure entrepreneuriale en intégrant l'entité Transfo Digitale RH du groupe Talan, entité récemment créée et dédiée aux problématiques RH de nos clients, au sein d'un groupe de plus de **4500 personnes** et en pleine croissance Notre mission est d'apporter innovation et expertise aux acteurs clés des ressources humaines afin de les accompagner dans leurs transformations.

Notre pratique du conseil se caractérise par son alliance de l'agilité, de l'innovation et du pragmatisme, elle est animée par l'intelligence collective. Cette vision commune du métier de conseil, fondée sur une culture entrepreneuriale, responsabilise chacun de nos consultants et favorise leur développement et épanouissement dans un esprit d'équipe, de convivialité et de bonne humeur.

Talan est une société **handi-accueillante**, signataire de la **Charte de la Diversité** en entreprise. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous

Retrouvez nos engagements **RSE **ici et nos actions en faveur de la **diversité **ici.

**Job Description**:
En qualité de
**Manager Protection Sociale**, vous accompagnez les directions métiers des acteurs de la protection sociale sur des missions de conseil métier, organisationnel, opérationnel et IT sur l'ensemble de leur chaîne de valeur, à l'heure où la transition énergétique rime avec invention de nouveaux modèles économiques, performance énergétique, et révolution du numérique depuis la production jusqu'à la consommation.

Exemples de missions:

- L'analyse et la compréhension des besoins et des enjeux des acteurs du secteur
- Le cadrage stratégique, schéma directeur et business plan,
- La traduction fonctionnelle des besoins (processus, fonctionnalités, données),
- La préconisation de solutions et assistance aux choix d'outils,
- La conduite de la transformation et le pilotage de grands projets,
- L'accompagnement du changement,
- Le développement commercial.
- Le management RH des équipes (suivi de carrière, entretiens annuels,...)

Au-delà, vous contribuez activement à la vie interne du cabinet : réunions d'entités, centres de compétences, développement de business, élaboration d'offres, capitalisation, contribution aux process RH, événements de communication,...

**Qualifications**:
Une expérience significative d'au moins **5 ans en tant que Manager dans un cabinet de conseil ou une ESN est indispensable.**

Additional Information

Agilité, intelligence collective, intégrité intellectuelle, Esprit de recherche, Capacité à convaincre, Management d'équipe, Développement commercial