Stage planneur stratégique - Boulogne-Billancourt, France - Havas Group

    Havas Group
    Default job background
    À temps plein
    Description

    Description

    de l'agence :

    W Conran Design , créée en 1998 par Denis Gancel et Gilles Deléris, est l'agence française de branding du Groupe Havas . Elle est co-fondatrice du réseau Conran Design Group également présent à Londres, Mumbaï et New York. Forte à Paris d'une centaine de collaborateurs, elle poursuit auprès des marques qu'elle accompagne, son travail de conseil stratégique et créatif.

    Ils mettent leurs talents au service de différentes marques telles que : Amundi, McDonald's, Nausicaa, AccorHotels, Paris 2024, Paris Aéroport, Funecap, Oney ou encore CNP, ...

    Chez W Conran Design , nous souhaitons faire vivre une expérience collaborateur différente où c'est possible d' oser , tester et innover

    Si tu es un(e) expert(e) dans ton domaine, et que tu as envie de tester et découvrir d'autres expertises inconnues ou méconnues, alors tu pourras oser vivre pleinement l'expérience collaborateur W Conran Design , et tu seras encouragé(e) à proposer de nouveaux projets pour innover.

    Enfin, tu intégreras une entreprise garantissant l'égalité des chances et qui valorise la diversité.

    Aux côtés de Paloma et Camille, tu rejoindras une équipe de choc qui t'attend avec impatience

    Tes principales missions :

    Le planning stratégique effectue de nombreuses analyses pour le développement, les clients et la Direction Générale de l'agence. Toujours centrées sur la marque, elles touchent à des secteurs d'activité très divers. Véritable interface entre les équipes commerciales et créatives, le planning stratégique, composé de six personnes, aborde ces sujets de manière transversale en travaillant sur les trois disciplines de l'agence : branding, architecture et publicité.

    Pleinement intégré à l'équipe, le stagiaire sera amené à effectuer des missions variées :

  • Analyses concurrentielles, analyses de marché et benchmarks
  • Analyses de tendances (marketing, consommateur, digitales...)
  • Études consommateurs, réalisation de personæ et de parcours clients
  • Participation à l'élaboration de briefs créatifs
  • Participation à l'écriture de recommandations stratégiques
  • Veille quotidienne en lien avec les différents métiers de l'agence
  • Tu es W compatible si :

  • Tu aimes t'ouvrir à pleins de disciplines : le branding, la com, l'archi mais aussi le sport et la musique
  • Tu es animé.e par une grande curiosité et tu sais faire preuve d'ingéniosité pour gérer les turbulences passagères (la vie en agence quoi )
  • Tu peux travailler en anglais
  • Tu as un goût pour le défi : exigence, résilience & audace
  • Tu aimes travailler en équipe dans la communication et le respect
  • Ce poste est fait pour toi si :

  • Tu es en 4ème ou 5ème année d'étude (Celsa, Sciences Po, ISCOM,...)
  • Tu es , et appliqué.e dans ton travail.
  • Tu as un bon sens du relationnel et de l'adaptabilité.
  • Tu es motivé.e et dans ton travail, sans oublier ton sens de l'écoute
  • Pourquoi nous rejoindre ?

  • 11 € / jour travaillé de titres-restaurant, pris en charge à 50% et l'accès à nos frigos connectés Pop Chef et partenaires restaurateurs du quartier
  • 500 € / an de forfait mobilités durables ou remboursement 75% du pass navigo
  • Des fruits distribués 1 fois par semaine par un ESAT
  • Du café à volonté Nespresso
  • Sport : GYMLIB, Ping pong
  • Une excellente ambiance de travail : si tu aimes la musique, faire du sport et travailler dans de supers bureaux dans le nouveau quartier de Boulogne avec terrasse ouverte toute l'année.
  • Alors, OSE , n'hésite plus à nous envoyer ta candidature

    Date de début : Septembre 2024

    Durée : Stage 6 mois

    Rémunération : Selon profil + tickets restaurant + 75% de remboursement des frais de transport

    Adresse : 1 COURS DE L'ÎLE SEGUIN BOULOGNE BILLANCOURT CEDEX – France

    Postuler / Contact mail :

    Contract Type :

    Intern

    Here at Havas across the group we pride ourselves on being committed to offering equal opportunities to all potential employees and have zero tolerance for discrimination. We are an equal opportunity employer and welcome applicants irrespective of age, sex, race, ethnicity, disability and other factors that have no bearing on an individual's ability to perform their job.