Expert Systèmes DevOps - Rennes, France - SCALIAN

SCALIAN

Entreprise vérifiée

Rennes, France

il y a 4 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

CDI (statut cadre) à Rennes (35) / Télétravail partiel
- ** Min 5 ans **en ingénierie système DevOps / SysOps
- Rémunération selon votre expérience et vos compétences **:50 à 60K€** bruts annuels (hors avantages Scalian).

**Qui êtes-vous ?**
- Vous avez un mindset agile, DevOps », GitOps, et voulez évoluer dans dans une organisation Scrum ?
- Expert dans votre domaine, vous voulez **structurer, former, coacher** ?
- Au-delà d'un poste, vous êtes attentif(ve) à la qualité de vie au travail et souhaitez rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de son projet ?
- Rejoignez Scalian et** écrivons ensemble votre nouvelle aventure professionnelle sur mesure **

**Quel sera votre rôle ?**
- Nous accompagnons nos clients, PME et groupes internationaux, sur leurs projets, et recrutons un Ingénieur systèmes DevOps **confirmé / Lead Tech** (F/H) à Rennes (35).
- Nous sommes en mesure de vous proposer plusieurs missions, en nous **adaptant à votre profil** et à vos souhaits de parcours dans le domaine DevOps.
- En parallèle de votre (ou de vos) mission(s), nous vous proposons d'être un véritable **référent et accompagnateur technique** sur notre pôle "Services" (assistance technique principalement). Vous pourrez former et coacher des collaborateurs, structurer des activités, nous accompagner pour des rdv clients ou en avant-vente, et passer des entretiens techniques. Nous recherchons un** expert DevOps ambassadeur de Scalian.**
- Environnement et outils utilisés : Clouds publics (AWS, GCP, Azure), Kubernetes, Docker, Ansible, Terraform, VMWare, Vsphere, GIT, Jenkins, Argo CD, et autres selon les environnements clients.

**Ce que nous recherchons chez vous**
- De formation Bac +3 à Bac +5, vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans tant qu'ingénieur système DevOps/
- Vous avez une **posture de Consultant**, tant par votre **expertise technique** que par votre **savoir-être** ;
- Vous partagez nos valeurs, celles de l'**échange**, de la **bienveillance**, du **travail d'équipe.**

**Ce que cette expérience va vous apporter**
- Vous bénéficierez dès votre arrivée de notre **programme d'onboarding** : Prise en main des outils et de l'environnement Scalian et client, Welcome Meeting, points de suivi réguliers avec votre Manager dédié...
- Vous aurez l'opportunité de continuer à **développer vos compétences** en intervenant sur des **projets variés**, au sein d'équipes de **passionnés **dans des **PME **et des** grands groupes internationaux**:

- ** Vous bénéficierez grâce à Scalian d'un accompagnement et d'un plan de formation personnalisés**
- Selon le mode de fonctionnement de notre client, vous aurez la possibilité de réaliser une partie de votre mission en **télétravail **(1 à 3 jours par semaine), indemnisé
- Au sein de notre agence rennaise, vous pourrez vous appuyer sur une **communauté dynamique et engagée,** et prendre part à de nombreux rendez-vous **:réunions mensuelles, présentation des projets de l'agence, hackathons (internes et externes)**
- Et bien sûr, vous pourrez vous impliquer au sein de votre agence **en partageant vos idées **

**Quelles seront les prochaines étapes ?**
- Je suis Maud, Talent Acquisition Officer chez Scalian. Si votre CV est retenu, je vous contacte pour un premier **échange téléphonique de 15 à 20 minutes**. Nous déterminons ensemble si ce poste est en **adéquation **avec vos compétences et surtout, avec vos attentes.
- L'échange est positif ? Nous convenons d'un **entretien de 1h** (en présentiel ou en visio) avec Adrien RAITH, Business Unit Manager. Cet échange permet de revenir en détail sur **vos compétences, vos attentes**, de **vous présenter le poste** et les possibilités plus en détail.
- Nous prévoyons ensuite un **rendez-vous technique de 1h** (en présentiel ou en visio) avec Sébastien, expert DevOps depuis 15 ans.
- Enfin, nous vous présentons notre **proposition d'embauche.**:

- _ Notre processus de recrutement dure entre 15 et 30 jours_

**Pourquoi feriez-vous le grand saut ?**

Parce que Scalian est un groupe de spécialistes, porteur d'un **projet de développement ambitieux,** tourné vers l'innovation et engagé auprès de ses clients où vous pourrez:

- Construire un **parcours professionnel sur mesure**, adapté à vos envies, grâce à la variété des missions dans votre aire d'expertise et les passerelles entre les métiers
- **Apprendre** par la qualité des projets sur lesquels vous interviendrez, dans votre spécialité, et grâce au large catalogue formations délivrées par notre Academy interne
- Disposer d'un **cadre social attractif** et respectueux des besoins de chacun (accord télétravail, crèches, couverture sociale, flexibilité, mobilité douce )
- Contribuer à des sujets de **R&D** ou participer à des projets internes
- Faire partie d'une **équipe conviviale **qui saura faire rimer travail avec plaisir
- Evol