Chargé d'accueil magasinier bibliothèque musique et danse H/F - Lyon e

Missions : Sous l'autorité de la cheffe de service et en collaboration avec les 3 autres agents permanents du service, la personne recrutée assure les missions suivantes : · Permanences de service public (75 % du temps) : · Veiller au respect du règlement intérieur de la médiathè ...

Description du poste

Missions : Sous l'autorité de la cheffe de service et en collaboration avec les 3 autres agents permanents du service, la personne recrutée assure les missions suivantes :

Permanences de service public (75 % du temps) :

• Veiller au respect du règlement intérieur de la médiathèque

• Appliquer les procédures liées à l'accueil du public et contribuer à leur amélioration

• Effectuer des opérations de prêt, gérer les réservations

• Renseigner les usagers (présentation des services, des collections, aide à la recherche)

• Procéder à l'inscription des usagers

• Effectuer des opérations d'encaissement dans le cadre de la régie des recettes

• Offrir une assistance technique aux utilisateurs pour l'utilisation du matériel

Suivi d'assistance pour les espaces publics et le matériel

• Rendre compte des dysfonctionnements du matériel ou des besoins en maintenance des espaces

• En lien avec les différents services (informatique, patrimoine et maintenance) déclarer les besoins de maintenance et effectuer leur suivi

Rangement des documents :

• Ranger les documents restitués par les usagers

• Effectuer un rangement systématique de la salle de prêt

• Ranger des documents destinés à la réserve de prêt

• Ranger ponctuellement les collections en salle de lecture

Participation à la gestion des collections :

• Petites réparations

• Reconditionnement, équipement des documents, recotation

• Déplacement / refoulement

• Réception de commandes

Participation à la valorisation des collections

Participation aux réunions nécessaires à l'organisation du service

Profil recherché :

Diplôme et / ou expérience : 1ère expérience en bibliothèque et/ou DU métiers du livre, ou autre expérience équivalente

Connaissances appréciées :

• Missions et services des bibliothèques

• Chaîne documentaire

• Un + : Particularités de la documentation musicale et/ou chorégraphique (typologie des documents, besoins des publics)

Savoir-faire :

• Goût pour l'accueil et le renseignement des publics (analyse des besoins, présentation des services)

• Maîtrise des logiciels de bureautique et métiers

• Maîtrise des techniques de recherche documentaire

Savoir-être :

• Sens du service public

• Rigueur, capacité d'organisation, ponctualité

• Capacité à travailler en équipe

• Capacité à partager l'information, sens de l'observation et de l'écoute

• Sens de la transmission, goût de la pédagogie

• Autonomie

• Appétence pour la musique et la danse

Environnement professionnel : Le Conservatoire National Supérieur de Musique et Danse de Lyon est un établissement public administratif placé sous tutelle du ministère de la Culture. Lieu de formation et de création, le CNSMD de Lyon forme les talents de demain : une grande école d'excellence et d'innovation à l'écoute des artistes étudiants musiciens et danseurs dans leur aventure d'apprentissage de la scène, de la médiation et de l'enseignement. Le conservatoire est adossé au schéma européen du cursus sur le modèle LMD (Licence-Master-Doctorat). Il compte plus de 600 étudiants inscrits répartis entre différentes formations : musiciens, danseurs et formation à l'enseignement musique et danse. Il est composé de 188 enseignants et de 67 personnels administratifs et techniques.

Au sein du CNSMD de Lyon, les agents du service de la médiathèque fournissent des ressources spécialisées et des services répondant aux besoins de la communauté d'apprentissage de l'établissement : ressources imprimées et en ligne, formations à la recherche documentaire, accompagnement individuel, organisation d'événements, mise à disposition de matériel et d'espaces de travail.

Spécificités et conditions du poste :

• CDD 4 mois, dates prévisionnelles : début-mi mars, jusque mi-juillet 2025 (établissement fermé en août)

• Contrat en renfort, ouvert aux contractuels (non-fonctionnaires) uniquement

• Poste à temps complet (100 %) : 36h15 hebdomadaires (dont 2/3 du temps de travail consacré à l'accueil du public, avec contraintes horaires organisées pour une continuité de service sur la plage méridienne)

• Télétravail : non compatible avec la mission demandée

• Rémunération : selon les grilles de la Fonction Publique d'Etat, soit 1915 € brut (entrée en catégorie C)

• Droit à congés avantageux : 3,25 jours / mois + 1 RTT /mois

• Autres avantages : restaurant universitaire à tarif très subventionné, participation 75% transports publics et/ou forfait mobilité durable (vélo ou covoiturage) jusqu'à 300 €/an, participation possible 15 € mutuelle, carte Culture des monuments nationaux

• Accès aux évènements publics musique et danse du CNSMD, association du personnel

: envoyer CV et lettre de motivation à recrutement.-

Date limite de réception des candidatures : au plus tôt

Prise de poste prévisionnelle : mi-mars 2026, pour 4 mois

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 4 mois

Rémunération : 1 900,00€ à 2 000,00€ par mois

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien
• Restaurant d'entreprise
• RTT

Lieu du poste : En présentiel