Administratif supply chain en alternance H/F - Le Cailar, France - UNION DES MOUSQUETAIRES

Description

Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de notre modèle Producteurs et commerçants .Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès.Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France.Agromousquetaires c'est avant tout hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance.Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat et de l'engagement c'est être Producteurs et Commerçants Alors, prêt à vous lancer au service du Mieux Produire pour Mieux Vivre ? Solarys, usine de production du Sud de la France appartenant au Pôle Végétal, produit chaque année tonnes de compotes et confitures et tonnes de fruits aux sirops.Acteur historique du monde agricole local, Solarys poursuit son essor avec le souci d'une production de qualité et équilibrée, respectueuse de la nature.Implantée au plus près des vergers, l'usine emploie 110 hommes et femmes qui oeuvrent directement ou indirectement à la réalisation de la production.Alors, prêts à relever ces défis avec nous ?
Votre mission principale sera la suivante : Ecrire les process du service supply chain en collaboration avec les services :- ADV- LOGISTIQUE CLIENTS- APPROVISIONNEMENT/PLANIFICATION- LOGISTIQUE USINE
QualificationsBac + 2Informations complémentairesCôté RHEn intégrant la Société SOLARYS, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :13ème moisJours d'assiduité et Jours campagnes Accord d'intéressementRestaurant d'entrepriseDe nombreuses formations sont proposées dès la prise de fonction pour favoriser l'apprentissage des nouvelles technologies, à la hauteur des projets ambitieux que connait la Stime.Notre process de recrutement est simple et efficace : il se résume à un entretien RH, suivi d'un entretien opérationnel.