Chargé Des Ressources Humaines - Paris, France - Voip Telecom

Voip Telecom

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

VoIP Telecom est un opérateur Telecom nouvelle génération, spécialiste des technologies de communication unifiée. Reconnu comme leader indépendant BtoB, notre société accompagne depuis 2013, les professionnels dans un contexte de profonde mutation du marché des télécoms.

Avec une croissance de + de 134% sur ces 4 dernières années, grâce au secteur porteur de la VOIP et de la fin de la technologie RTC, notre entreprise a été primée à plusieurs reprises et a obtenu la 1ère place du classement des « Champions de la Croissance Les Echos », secteur des Télécommunications et High-tech.

Grâce à nos 400 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire, nous pouvons maintenir une proximité avec nos clients et répondre à leurs problématiques du moment : l'évolution des communications, la fin du RTC, le développement de la fibre optique, l'émergence du travail hybride (mix entre le télétravail et le présentiel), la demande croissante d'externalisation de SI dans les Clouds Privé/Public/Hybride, l'augmentation et l'élargissement des cyber-attaques.

Nos valeurs:

- Satisfaction Clients
- Intégrité, transparence et rigueur
- Ambition et volonté de gagner

Dans le cadre d'une mission en intérim, nous recherchons pour nous accompagner et participer

à cette réussite:
« Chargé des Ressources Humaines H/F »

**L'équipe**:
Rattaché(e) à la Responsable RH, vous intégrez une équipe de 6 personnes et intervenez sur les différentes thématiques généralistes RH à savoir:
Les Missions:

- Rédaction des offres de contrats
- Rédaction des contrats de travail, alternance et avenants
- Suivi des DPAE
- Vérification des titres de séjour
- Suivi des démarches administratives pour les titres de séjour
- Suivi des périodes essai incluant le délai de prévenance
- Mise à jour des tableaux de bords RH
- Gestion des affiliations, dispenses de mutuelle et prévoyance.
- Rédaction d'attestations employeur ou de toutes demandes collaborateurs
- Rédaction des levées de clause de non-concurrence
- Gestion et suivi du plan de formation 2023
- Gestion de l'alternance dans sa globalité (reste à charge, dépôt des contrats en alternance)
- Participation à la communication interne (livret d'accueil, session d'intégration, mail de bienvenu)
- Campagne EP/EA
- Déclarations des taxes

La liste est non-exhaustive

**Nos outils**:

- Office 365
- Nibelis
- Et pleins d'autres qu'on vous fera découvrir

**Le processus de recrutement **(sous 2 semaines environ):
Un premier échange téléphonique de 15/20 minutes avec Anne-Laure

Un entretien d'une heure dans nos locaux avec Chloé (RRH) et Anne-Laure (Chargée de recrutement)

Au terme de ce processus, tu auras un retour rapide. Ainsi qu'un débrief de ce qui a motivé notre décision

**Localisation**:, 51 Rue Paul Meurice 75020 Paris

**Type de contrat**: CDD de 6 mois

**Poste à pourvoir**: ASAP

**Salaire**: KE, prime précarité 10%

**Profil**:

- Idéalement diplômé(e) d'un Master universitaire en RH ou Ecole de Commerce, ou une formation équivalente.
- Vous possédez à mínima 5 ans d'expérience sur un poste similaire avec des attentes fortes en production.
- Vous faites preuve d'une capacité d'adaptation rapide et appréciez travailler en environnement dynamique, challengeant et à forte valeur ajoutée.

Le secteur des Télécom vous intéresse et ces qualités vous décrivent:

- Autonome
- Rigoureux(se)
- A l'aise à l'oral et à l'écrit
- Un (e) passionné (e) de challenge.

Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous