Deviseur - Chiffreur Fluides Process (H/F) - Lyon, France - Equans

Equans
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Entreprise vérifiée
Lyon, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Requisition ID**: 38059

**Domain**: Engineering/Other

**Contract type**: Permanent

**Schedule**:
Et si vous rejoigniez demain le leader des services multi techniques ?

Axima, entité d'EQUANS France, recherche son futur

**Deviseur - Chiffreur Fluides process H/F**

Poste basé à Lyon (69).

La Division Industries des Procédés de EQUANS France (2350 Collaborateurs, 500 M€ de CA), accompagne les industriels afin d'augmenter la performance de leurs outils industriels, d'intégrer leurs procédés de fabrication exigeants et concevoir, construire et maintenir des environnements de production maitrisés. Nos activités contribuent aux transitions industrielles, énergétiques et numériques.

Nous apportons notre expertise autour de 5 segments de marché (Life & Food Tech, Advanced Technologies, Data Center, Hydrogène, Transformation & Manufacturing) en France et à l'International au travers de nos entités AXIMA CPS, ERAS Ingénierie, Pierre GUERIN, et Bouygues Energies Services.

AXIMA Clean & Process Solutions (CPS), entreprise majeure dans le domaine des environnements process et fluides process, se positionne comme un acteur clé de la construction et des services. Avec un chiffre d'affaires de 210 millions d'euros et un effectif de 550 collaborateurs, elle est spécialisée dans la gestion des installations industrielles complexes.

AXIMA CPS offre des solutions complètes et se démarque par son engagement à concevoir, construire et entretenir des solutions industrielles innovantes et efficaces.

**Votre quotidien**:
Rattaché à la **Division Industries des Procédés **sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous êtes garant des études et chiffrages qui seront remis aux clients.

Dans ce cadre, vous êtes amené à:
A gérer une équipe projet, analyser les dossiers sur le plan technique, administratif et contractuel,
- Valider les choix techniques, la faisabilité du projet et l'analyse des possibilités de variantes,
- Réaliser les études, les métrés,
- Consulter les fournisseurs et analyser les offres,
- Chiffrer et réaliser des devis ; réaliser le mémoire technique,
- Présenter le dossier au client.

**Votre profil**:
De formation technique **Bac+2 à Bac+5**, vous disposez d'une solide expérience en chiffrage TCE de dossier complexe en mode conception (dans le milieu industriel - clean concept).

Une expérience réussie en gestion de projet est un plus.

Votre réactivité, votre dynamisme, votre aisance technique, ainsi que votre sens du travail en équipe seront autant d'atouts pour réussir ce challenge.

Vous aimez évaluer le coût d'un projet et travailler à son optimisation. Vous souhaitez travailler en équipe et êtes capables de vous interfacer avec de multiples acteurs pour atteindre un objectif de prix.

Votre réactivité, votre dynamisme, votre aisance technique seront autant d'atouts pour réussir ce challenge.

**Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?**

En nous rejoignant vous pourrez développer votre carrière, collaborer au sein d'équipes composées d'experts passionnés pour travailler sur des projets industriels de grande envergure et donner du sens à votre quotidien.

Nous vous offrons:

- Intégrer un Groupe aux valeurs humaines fortes qui favorise la mobilité interne en France et à l'International.
- Des formations sur-mesure pour accompagner le développement de vos compétences.
- Conserver un équilibre vie professionnelle/vie privée.
- De nombreux avantages sociaux : constitution du 13ème mois, prime de congés payés, CSE, tickets restaurant, actionnariat du Groupe, primes de participation et d'intéressement, RTT, prime vélo, prise en charge de l'abonnement de transport à hauteur de 80%.

**Vous êtes à la recherche de sens et de challenges professionnels ? Rejoignez les équipes IDP **
- EQUANS France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité._
- EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail._
- L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines._

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