Un(E) Référent(E) Résidence Autonomie - Nemours, France - Ville de Nemours

Ville de Nemours

Entreprise vérifiée

Nemours, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Nemours, le 22/04/2024

**LE CCAS DE NEMOURS
**RECRUTE
**Un Référent résidence autonomie & Animation des séniors (F/H)**
CDD jusqu'au 30/11/2024 minimum**DESCRIPTION DU POSTE**
Filière : Administrative
- Catégorie : C
- Grade : Adjoint administratif
- Temps de travail : Temps complet (36h hebdomadaire)**LIEN HIERARCHIQUE**
Sous l'autorité de la directrice du CCAS**MISSIONS PRINCIPALES**:

- Assurer, sous la responsabilité de la directrice du CCAS, le bon fonctionnement de l'Etablissement et Service Social
- et Médico-Social (ESSMS), appelés Foyer des Séniors et Résidence Autonomie Paul Vincent avec l'objectif de garantir
- la qualité de vie des résidents et des personnes accueillies au Foyer des Séniors.- Coordonner les intervenants extérieurs dans l'établissement et favoriser l'intégration de l'établissement dans son

quartier et le territoire.- Organiser les ressources financières, humaines et matérielles de la Résidence, en lien avec les partenaires associatifs

et institutionnels- Respecter et faire respecter les outils de gouvernance de la résidence et du foyer Paul Vincent
- Développer les animations envers les séniors de la vile de Nemours selon les orientations municipales
- Elaboration des colis de noël à destination des personnes âgées avec la Communauté de Communes du Pays de

Nemours- Elaboration de l'agenda des Séniors
- Suivre le Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens du Conseil Départemental 77
- Participer au Conseil de la Vie Social
- Réaliser le rapport d'activité annuel
- Venir en appui pour la régie des recettes de l'animation sénior
- Communiquer les animations via le service communication de la ville.

**PROFIL DEMANDE**
Diplôme DUT Carrières sociales exigé
- Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire exigée
- Permis B indispensable (déplacements sur différents sites)
- Connaissance des Règles déontologiques et éthiques, la loi du 02 janvier 2002
- Esprit d'initiative
- Curiosité Créativité- capacité à rendre compte
- Sens de l'organisation, rigueur, respect des délais et consignes
- Capacité rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
- Capacité de remise en question/ prise de recul
- Respect de la hiérarchie, des résidents, familles, des séniors et des partenaires institutionnels
- Confidentialité
- Empathie

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**RENSEIGNEMENTS COMPLEMENTAIRES AUPRES DE**:

- Rémunération statutaire selon grille indiciaire + régime indemnitaire + 25 jours de congés annuels + 6 jours de RTT + _
- avantages sociaux des enfants du personnel.Poste à pourvoir **le 01/06/2024**

**Merci d'adresser:
**votre lettre de motivation**
**votre CV détaillé**

**les copies de vos diplômes et du permis de conduire
**à:
Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous

26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois

correspondant.***

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