Gestionnaires de La Plateforme Civil Enfance Et - Beauvais, France - Mairie de Beauvais

Mairie de Beauvais

Entreprise vérifiée

Beauvais, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Direction de la vie éducative

Catégorie B ou C
Titulaire ou à défaut contractuel

Missions principales
- Paramétrer les progiciels:

- Assurer le pilotage opérationnel des paramétrages et de mise à jour
- Réaliser des tests de fonctionnement et les points nécessaires avec le prestataire Ciril et la DSIT
- Mettre à jour la carte scolaire:

- Créer les rues
- Extracter les données pour réaliser des statistiques et tableaux de bord
- Effectuer les affectations et les radiations:

- Basculer les enfants sur le niveau supérieur
- Récupérer les données via ONDE
- Vérifier et mettre à jour les affectations scolaires
- Traiter les radiations scolaires en lien avec les directions des écoles
- Former le personnel:

- Former et accompagner les agents du pôle cohésion sociale sur le logiciel métier
- Communiquer:

- Mettre à jour les formulaires liés au service des inscriptions scolaires
- Communiquer sur le portail famille
- Préparer et transmettre les informations sur le BNT
- Mettre à jour les procédures
- Classer et archiver numériquement
- Effectuer les inscriptions scolaires et ALSH:

- Préparer les tableaux de suivi des inscriptions
- Assurer les missions de back office de saisie des dossiers d'inscription et de mise à jour des données ciril
- Réaliser des croisements de données nécessaires à la mise à jour de la base élève.

Profil
- Vous possédez une bonne connaissance des ALSH et du service des inscriptions scolaires et avez une appétence pour les outils informatiques et les nouvelles technologies
- Vous maitrisez l'outil informatique et connaissez le logiciel Civil enfance
- Dynamique et disponible vous saurez respecter les procédures et les délais fixés
- Vous êtes à l'aise avec les techniques de communications orale et écrite
- Vos qualités rédactionnelles, votre sens de l'organisation et votre rigueur vous permettront de travailler en autonomie
- Possédant de bonnes qualités relationnelles, vous aimez le travail en équipe

Conditions de travail
- Rythme de travail : 37 heures hebdomadaires réparties sur 5 jours du lundi au vendredi ; 12 jours de RTT.
- Poste classé dans le groupe RIFSEEP C2 ou B3; prime annuelle d'assiduité ; CIA, participation mutuelle. Titres restaurants, aide à la mobilité douce.

Contact

Pour tout renseignement complémentaire vous pouvez contacter Madame Elisabeth Cordesse, Directrice générale adjointe du pôle cohésion sociale au

Comment postuler