Assistant RH en Charge de La Formation Et de La - Annecy, France - Syndicat Mixte du Lac d'Annecy
Description
En tant qu'**agent en charge de la formation et de la santé au travail H/F, **vous intégrez la Direction Ressources Humaines et Vie au Travail. Au sein du service Ressources Humaines et Relations sociales, vous aurez pour missions:- Participer à l'élaboration du plan de formation (formation hygiène et sécurité et formation professionnelle)
- Assurer le suivi du plan de formation (devis, bon de commande, inscription, ordre de mission, mise à jour des tableaux de bord)
- Etre l'interlocuteur preférentiel pour les organismes de formation et participer à l'élaboration des modules pédagogiques en lien avec les agents concernés
- Saisie sous les logiciels métiers des attestations de formation et des échéances pour les formations avec recyclage (Berger Levrault et Winlassie)
- Etablir les indicateurs correspondants
- Participer aux diverses tâches du service (classement )
En lien avec le chargé de pôle, vous aurez également en charge:
- Programmer les visites médicales annuelles et ponctuelles,
- Assurer les renouvellements de permis PL et des cartes conducteurs
- Participer au suivi administratif des accidents de travail (gestion des absences, transmission des formulaires agent et saisie interne)
Le poste est assuré en binôme avec un agent en charge de la gestion des temps et du recrutement, vous pouvez donc être amené à exercer ponctuellement ces missions lors des absences de l'agent concerné.
Votre profil:
Vous avez un diplôme de niveau Bac+2 au minimum et une première expérience réussie dans le domaine des Ressources Humaines.
Vous maîtrisez les outils informatiques indispensables (bureautique (Word-Excel)) et êtes à l'aise sur les logiciels métiers.
Vous êtes réactif, dynamique, disponible et organisé.
Votre sens du service, votre relationnel et votre rigueur seront des atouts sur ce poste.
Vous appréciez la polyvalence et possédez une aptitude à travailler de manière transversale.
Vous êtes titulaire du permis B,
Poste à temps complet, recrutement sur liste d'aptitude, par voie de mutation ou par voie de contrat à durée déterminée le cas échéant.
Rémunération statutaire + prime de fin d'année + avantages sociaux
Une compétence du poste vous manque mais vous avez la motivation pour vous former ? Faites-le-nous savoir, le SILA dispose d'un plan de formation ambitieux vous permettant d'y remédier.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 2 000,00€ à 2 100,00€ par mois
Avantages:
- Horaires flexibles
- RTT
Programmation:
- Du lundi au vendredi
- Période de travail de 8 Heures
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications:
- Prime annuelle
Lieu du poste : En présentiel
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