Rh-social (H/F) - Cdi - Paris e, France - Xerfi

Xerfi

Entreprise vérifiée

Paris e, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Missions**

En intégrant une équipe de 4 personnes pilotée par la DAF et en collaboration avec la Chargée RH, vos missions seront les suivantes:

- La gestion du personnel de l'entrée à la sortie de la société (faire la DPAE, inscrire les entrées/sorties dans le RUP, suivre et gérer les procédures disciplinaires, éditer des attestations, organiser et suivre les visites médicales )
- Rédaction et vérification des contrats/avenants de travail et connaissances juridiques
- La préparation des consignes de paies à envoyer au cabinet de paie et le contrôle des paies (environ 100 par mois) : collecter, saisir les éléments variables de paie, et valider les bulletins de paie/STC)
- Le calcul des titres restaurants et commande
- La gestion des arrêts de travail, constitution des dossiers pour la prévoyance (transmettre les arrêts maladie au cabinet de paie/courtier, suivre les arrêts initiaux et prolongations, suivre la réception des IJSS)
- La gestion des demandes de prise en charge auprès de l'OPCO
- Suivi des réunions CSE et préparation des élections
- Veille juridique (s'informer, suivre et appliquer les règles et obligations sociales et conventionnelles)
- Conseil opérationnel RH (accompagner et conseiller les managers et collaborateurs sur les sujets RH/Juridique)
- La vérification des déclarations sociales, mis à jour des panneaux d'affichage et vérification des trousses de secours

**Profil recherché**

**I-Compétences**
- Maitrise des outils bureautiques (pack Office) indispensable
- Maitrise en RH / droit social / juridique
- Connaissances en paie
- Connaître le fonctionnement général de la mutuelle et de la prévoyance
- Le poste nécessite une connaissance et un suivi permanent de l'actualité sociale

**II-Qualités**

Votre discrétion et votre sens de l'autonomie seront des atouts pour réussir dans cette fonction. Rigoureux(se) et doté(e) d'un bon sens du relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre implication et votre sens du service.

**III-Diplômes**

De formation RH (Licence Professionnelle/Master), vous justifiez au minimum de 4 années d'expérience acquise à un poste similaire.
- Contrat CDI
- Disponibilité : Immédiate
- Rémunération : 40-45 KE annuel selon profil
- Statut : Cadre 38H
- Localisation : Paris 9e (10 minutes de Saint Lazare et 3 minutes de Place de Clichy)
- Avantages
- Participation au transport
- Titre-restaurant

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Salaire : 40 000,00€ à 45 000,00€ par an

Avantages:

- Participation au Transport
- Titre-restaurant

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée

Expérience:

- RH: 4 ans (Exigé)

Lieu du poste : Un seul lieu de travail

Date de début prévue : 01/02/2023