Gestionnaire Paie Et Administration Du Personnel - Le Havre, France - Pay Job

Pay Job

Entreprise vérifiée

Le Havre, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Description de l'entreprise**:
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché

**Description du poste**:
Nous recherchons, pour un de nos clients, une société située à Saint-Etienne-du-Rouvray (76), un(e) Gestionnaire Paie, Administration du personnel en CDI.

Rattaché(e) à la Directrice administrative et financière, dans un environnement de travail collaboratif et bienveillant, vous interviendrez sur les missions suivantes:
gestion de la paie de A à Z (y compris DSN) pour 7 établissements et 250 collaborateurs ;
gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie (contrats de travail, DPAE, gestion du dossier salarié, soldes de tout compte, documents de fin de contrat) ;
Aide à la montée en compétence de l'assistante paie et refonte des process dans un contexte de changement de logiciel ;
Reporting RH et indicateurs sociaux (égalité homme/femme notamment);
Ce que l'entreprise vous propose:
Un contexte stimulant lié au projet de changement de logiciel de paie, prévu pour janvier 2023.Un environnement portant une forte attention au bien-être au travail des salariés ;
Rémunération : entre 30 et 36K sur 13 mois selon profil

Contrat : CDI, statut agent de maîtrise, 35h/semaine

9 RTT ; Horaires flexibles ;
2 jours de télétravail par mois après 1 an d'ancienneté; intéressement + participation (équivalent à 2 mois de salaire supplémentaires)
tickets restaurant (9EUR) ;
mutuelle familiale ;
CSE avec chèques cadeaux ;
coach sportif mis à disposition tous les mercredi soirs (course, renforcement musculaire...) ;
une séance d'ostéopathie gratuite au sein des locaux tous les 3 mois ;
**Description du profil**:
Ce que vous avez à apporter à l'entreprise:
Vous présentez au moins 3 ans d'expérience dans la gestion de la paie et l'administration du personnel ;
Vous êtes totalement autonomie sur ce type de mission ;
Vous êtes reconnu pour votre agilité, votre esprit d'équipe et votre diplomatie ;
Une connaissance du logiciel Nibelis serait un réel atout pour le poste.