AIDE SOIGNANT F/H - Paris, France - AP-HP
Description
Informations générales
Entité de rattachement du publieur
Situé à Paris (12è arrondissement), l'hôpital Saint-Antoine est l'un des hôpitaux de référence de l'est parisien. Il propose une diversité de spécialités médicales et chirurgicales de court séjour pour adultes. Il dispose d'un centre de prélèvement d'organes et de tissu et d'une unité « SOS mains ».Date de parution
22/04/Date de fin de diffusion
12/05/Description du poste
Intitulé du poste
AIDE SOIGNANT F/H - Grande Équipe- RHUMATOLOGIE / SAT F/H
Métier
Assistance aux soins - Aide-soignant
Type d'emploi
Titulaire ou contractuel
Quotité de temps de travail
Temps plein
Horaires de travail
% Grande Équipe
Rémunération
Télétravail
Poste à pourvoir
Immédiat
Présentation du service
Présentation du DMU
Le DMU 3ID est présent sur 5 sites : Pitié Salpêtrière, Saint Antoine, Tenon, Rothschild et Trousseau. Il dispose de lits et places. PM et PNM y travaillent.
Service concerné : RHUMATOLOGIE
Présentation du service : chef de service : Pr BERENBAUM
Le service de rhumatologie est situé dans le bâtiment de l'Horloge, secteur jaune, porte 2, 1er étage.
Il a une capacité de 17 lits dhospitalisation classique, lhôpital de jour qui a une capacité de 12 à 14 places.
La consultation de rhumatologie est regroupée avec celle dendocrinologie.
COMPOSITION DE LÉQUIPE :
Le chef du service : Pr BERENBAUM,1 PU-PH : Pr SELLAM, 2,5 PH, 1 Attaché de Recherche Clinique, 2 chefs de Clinique Assistants,1 Assistante Sociale mutualisée avec lorthopédie, diététicienne mutualisée sur dautres services sur le pôle, cade de Santé,1 Kinésithérapeute, 4 Secrétaires Médicales, 2 Secrétaires Hospitalières, 9 Infirmières d'hospitalisation classique et 3 Infirmières HDJ, 10 Aides-soignantes
Les IDE et AS de nuit sont mutualisées avec ceux dendocrinologie
La Secrétaire Hospitalière de HDJ est mutualisée avec lHospitalisation Classique.
LIAISONS :
HIÉRARCHIQUE :
Coordinateur général des soins : Mme ANDRO MELIN, Cadre paramédical DMU : Mme BIAGI, Cadre supérieur, Cadre de santé : Mme KACI
FONCTIONNELLES :
Équipe médicale du service
Équipe paramédicale
Services administratifs et techniques
Services logistiques
Vos missions
Mission Générale :
Dispenser, dans le cadre du rôle propre de linfirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et déducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et lautonomie de la personne.
Missions permanentes :
Accueille le patient et sa famille : Installation, recueil de données, inventaire,
Assure les soins dHygiène et de confort en respectant le degré dautonomie du patient et les protocoles dHygiène.
Travaille en binôme et participe au staff hebdomadaire.
Aide linfirmier(e) dans la réalisation des soins
Participe à la surveillance du patient : Poids taille prise des constantes
Participe à la prévention du risque de dénutrition : aide aux repas
Assure les transmissions dans le dossier de soins informatisé
Participe au brancardage des patients en cas durgence
Utilise les logiciels institutionnels : PTAH, ORBIS
Entretien lenvironnement du patient dans le respect des règles dHygiène et des procédures institutionnelles, bio nettoyage, précautions standards et complémentaires
Assure lentretien et les traçabilités institutionnelles conformément aux procédures HACCP
Participe à lorganisation générale du service, au rangement du matériel et au maintien en état de fonctionnement du matériel utilisé
Participe à lentretien des locaux communs (couloir salle de pause )
Actualise et perfectionne ses connaissances par la formation continue
Participe aux groupes de travail du service, aux cours et aux réunions
Encadre les stagiaires aides-soignants
LIAISONS
HIÉRARCHIQUE :
Coordinateur général des soins : Mr LABOUROT Patrick
Cadre paramédical DMU : Mme BIAGI Gloria
Cadre paramédical adjointe Mme BOUDEVILLAIN
Cadre supérieur : Mme LIMERY Nadiege
Cadre de santé : Mme KACI Luiza
FONCTIONNELLES :
Equipe médicale du service
Equipe paramédicale
Services administratifs et techniques
Services logistiques
QUOTITÉ DE TRAVAIL
% HORAIRES DE TRAVAIL
COMPÉTENCES REQUISES
Diplôme dAide-
Profil recherché
Capacité d'analyse et de transmission de la situation clinique du patient
- Créer une relation de confiance et d'aide avec le patient, la famille et son entourage
- Identifier une situation d'urgence ou de crise et y faire face par des solutions adaptées (sens de l'écoute, relation d'aide, gestion de l'agressivité)
- Savoir utiliser les techniques des gestes et postures
- Savoir travailler en équipe
Critères candidat
Diplôme d'Etat requis
Aide-Soignant (AS)
Corps et/ou grade cible
Aide-soignant
Les avantages de l'AP-HP
Description de vos avantages
AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION
- Prime aide-soignant
- Prime + NBI selon service de rattachement
- Prime d'attractivité territoriales
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente
AVANTAGES SOCIAUX
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking
- Possibilité de place en crèche
- Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP