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Les Deux Alpes

    Formateur - Service Client : Savoir Gérer les Interactions Difficiles au Téléphone - Freelance - Les Deux Alpes, France - Forma-Recrut

    Forma-Recrut
    Forma-Recrut Les Deux Alpes, France

    il y a 2 semaines

    Default job background
    Contract
    Description

    Salaire fixe : 400€ par jour (TTC) pour du présentiel et 300€ par jour (TTC) pour du distanciel

    Frais de déplacement inclus

    Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation,

    Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat

    Dates :

    Les 27 et 28 juin

    ---

    Les objectifs pédagogiques :

    • Acquérir les compétences nécessaires pour gérer efficacement les appels clients difficiles.
    • Développer une approche structurée pour répondre aux divers types de comportements clients.
    • Renforcer la confiance en soi des participants dans la gestion des situations tendues au téléphone.

    Programme de la formation :

    JOUR 1 : Compréhension et Préparation à la Gestion des Appels Difficiles

    Matin : Fondamentaux de la Communication et Psychologie du Client

    Introduction à la communication en situation difficile
    Principes de base de la communication verbale et non verbale
    Comprendre la psychologie du client mécontent
    Identifier les différents types de clients difficiles
    Les plaintifs, les agressifs, les experts, etc.
    Techniques d'écoute active et empathique
    Exercices pratiques d'écoute et de reformulation
    Après-midi : Cadre et Outils pour la Gestion des Appels Difficiles

    Mise en place d'un environnement propice à une gestion efficace des appels
    Préparation mentale et organisationnelle
    Techniques de gestion du stress et de l'autocontrôle
    Utilisation des outils et scripts pour structurer la conversation
    Création de guides de dialogue pour différents scénarios
    Rôle des CRM et bases de données dans la gestion des appels

    JOUR 2 : Stratégies Avancées et Mise en Pratique

    Matin : Techniques Avancées de Gestion des Conflits

    Méthodes pour désamorcer les tensions et gérer l'agressivité
    Techniques de communication non violente (CNV)
    Stratégies pour reprendre le contrôle de la conversation
    Négociation et résolution de problèmes en temps réel
    Approche pour négocier avec tact et efficacité
    Processus de prise de décision rapide et efficiente
    Après-midi : Simulation et Retour d'Expérience

    Mises en situation réalistes avec jeux de rôle
    Simulation d'appels difficiles avec feedback constructif
    Analyse des réactions et amélioration des réponses
    FIN DE LA FORMATION

    Débriefing et partage des meilleures pratiques
    Échange sur les expériences vécues et les leçons tirées
    Élaboration d'un plan d'action personnel pour l'après-formation

    A savoir :

    Offre de mission : Cliquer ici

    Programme : Cliquer ici

    Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.


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