Rédacteur Territorial - Pont-en-Royans, France - Mairie de Pont en Royans
Mairie de Pont en Royans
Pont-en-Royans, France
Entreprise vérifiée
il y a 2 semaines
Description
**Pôle d'activité : MAIRIE DE PONT EN ROYANS**Service d'affectation:
Services lié à l'organisation général
Services financiers
Services des ressources humaines
Services liés à la population
Lieu principal de travail : Mairie de Pont-en-Royans
Supérieur hiérarchique direct : Le Maire et l'adjoint aux finances
Durée hebdomadaire de service : Temps complet 35/35ème
**QUALIFICATIONS ET COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE**:
- Accueil physique et téléphonique des usagers.
- Recueillir, traiter et suivre les informations nécessaires au fonctionnement administratif
du service ou de la collectivité
- Bonne connaissance du statut de la fonction publique
- Connaissance des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
- Expérience similaire dans ce domaine
- Sens de l'écoute et de conseil
- Rigueur, autonomie, efficacité, neutralité, devoir de confidentialité.
- Sens aigu du service public.
- Maîtrise des outils informatiques, des logiciels métiers (JVS Mairistem), internet.
- Adaptabilité lors des amplitudes de travail non régulières (réunion du Conseil municipal en soirée).
- déplacement à la trésorerie et poste (régies)
**DESCRIPTION DU POSTE MISSIONS ET TACHES CONFIEES**
Services financiers
- Assurer le traitement comptable des dépenses et des recettes
- Préparation du budget
- Contrôle des engagements, des imputations et des crédits disponibles
- Saisie et contrôle des factures
- Créations des immobilisations
- Suivi des opérations de travaux et des marchés en cours
- Refacturation aux entreprises et contrôle des conventions
- Relations avec les gestionnaires, le trésor public et les entreprises
Gestion du patrimoine:
- Suivi et contrôle de l'inventaire comptable
- Opérations de cession
- Vérifier et exécuter les opérations d'ordre relevant du patrimoine (Amortissements des biens, subventions, provisions, etc)
- gestion de la voirie communale
Missions annexes:
- Vérification des états de TVA
- Suivi du FCTVA
Services lié à l'organisation général
- Gestion du service du secrétariat de la collectivité
- Gestion des assurances de la collectivité : déclaration de sinistre, mise à jour des
contrats d'assurance
- Suivi des demandes subventions pour les marchés publics
- préparation des réunions du conseil municipal
- Elaboration des compte rendu du conseil municipal
- Rédaction des actes juridiques
- Suivi des conventions avec les collectivités territoriales
Services des ressources humaines
- Suivi du recrutement:
- Responsable de la gestion administrative du personnel : élaboration des paies et suivi de carrière
- Suivi des dossiers de la formation du personnel
Services liés à la population
- Suivi des dossiers d'urbanisme en collaboration avec la communauté de commune du territoire
- Suivi de la gestion locative : baux, loyers
- Suivi des régies du camping, refuge, cantine et divers.
- Planning d'équipement sportif, salles, jardins communaux et marché estival
- Administratif périscolaire en lien avec la responsable
Type d'emploi : Temps plein
Salaire : 21 940,62€ à 30 000,00€ par an
Programmation:
- Du lundi au vendredi
Types de primes et de gratifications:
- Primes
Lieu du poste : En présentiel