Moniteur Educateur - Paris, France - Croix-Rouge française

Croix-Rouge française

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Critères de l'offre

Présentation de la Croix-Rouge

Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.

Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.

Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d'instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d'hébergement d'urgence, de formation, de missions internationales

Poste

**Référence**: CRF00642

**Expérience souhaitée**: Indifférent

Vous intervenez au sein du pôle de Lutte contre les Exclusion du Val de Marne, au sein du SIAO urgence -MARAUDE. La finalité votre action s'inscrit dans un réseau institutionnel et associatif. Vos interventions ont pour objectif de recréer et de maintenir du lien social, d'accompagner des personnes en situation d'exclusion ou de précarité, que celles-ci soient à la rue ou disposent d'un hébergement. Ce type d'intervention nécessite de s'adapter à la personne, créant avec elle un rapport de confiance. Dans le cadre des tournées de jour comme de nuit, vous favorisez la rencontre avec des personnes vivant dans des lieux cachés, des squats, des caravanes ou des cabanes, votre intervention doit privilégier une approche relationnelle visant peu à peu à recréer du lien social, surtout pour des personnes très désocialisées. Vous êtes le premier maillon du dispositif de veille sociale. Tout au long de l'année, vous jouez un rôle primordial en allant à la rencontre des personnes à la rue pour leur apporter une écoute, une aide de premier secours et pouvoir amorcer un parcours d'insertion.

« L'aller vers » constitue l'essence des maraudes pour les plus désocialisés ne sollicitant plus le droit commun. Vous agissez de façon complémentaire aux côtés des autres acteurs de premier accueil - accueils de jour, services d'accueil et d'orientation. Vous êtes coordonnés sur le territoire du Val de Marne par le service intégré d'accueil et d'orientation (SIAO) afin d'orienter les personnes sans domicile vers la réponse la mieux adaptée en fonction de leur situation.

MISSIONS ET ACTIVITÉS
Se rendre disponible pour la personne, quel que soit son état physique et psychique. La démarche d'« aller-vers » relève alors d'une posture physique - se rendre au plus près du lieu de vie de la personne - mais également d'une disposition d'esprit. Il s'agit de prendre l'initiative d'une rencontre avec la personne, de l'accepter pleinement et entièrement et de la « [reconnaître] au-delà de sa situation de vulnérabilité » vous devez accepter de vous défaire de vos représentations et préjugés et partir des ressources et demandes de la personne pour bâtir une reconnaissance mutuelle.
La création d'une relation peut être longue et demande de l'investissement, tout en respectant les choix de la personne. Ainsi, les notions de bienveillance, de patience, d'écoute et surtout de respect sont au cœur de l'engagement des maraudes.

**Vos missions sont d'apporter une réponse pour**:
Une Mise à l'abri, soins primaires ;
Une Aide ponctuelle (à la demande ou, quand nécessitée par l'urgence, distribution alimentaire, couverture, produits d'hygiène, accompagnement sur les dispositifs du type hôpital ) ;
Un Premier contact à finalité de « repérage » ou d'orientation ;
Une Information, un conseil ;
Une écoute et un soutien psychologique ;
Tisser des liens sociaux, « re-connecter » les personnes très désocialisées, ou maintenir le contact ;
Créer un lien de confiance ;
Une évaluation sociale et administrative ;
Une restauration et/ou ouverture des droits ;
Engager un premier accompagnement social adapté et transitoire pour les personnes refusant les propositions d'orientation sur les dispositifs d'urgence ;
Un rôle d'interface avec les riverains et les dispositifs sociaux ;
Un observatoire des publics en errance et des publics dits « invisibles ».

**Date de début**: 13/03/2023

COMPÉTENCES TRANSVERSES

Le respect, La neutralité et l'équité dans la relation

**Sang-froid et autonomie**: Vous devez réagir vite en fonction des incidents que vous rencontrez.

**Souplesse et fermeté**: Vous ne devez pas vous laisser dépasser, mais vous devez savoir désamorcer une situation tendue ou conflictuelle et ne pas aller jusqu'à la confrontation.

**Capacités d'adaptation**: chaque personne possède son histoire, son caractère, sa pathologie ou ses problèmes. Vous devez vous adapter à chacun.

**Disponibilité et patience**: vous devez vous répéter, vous adapter au rythme de chacun, rappeler les règles...

**Ecoute**: des qualités humaine