Technique D'insertion - Bourges, France - AFPA

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Entreprise vérifiée
Bourges, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation.

Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous

L'AFPA de Châtellerault recrute un formateur ou une formatrice pour animer la formation "Encadrant.e Technique d'Insertion", en renfort de l'équipe.

Placé sous la responsabilité de son hiérarchique, le la
Met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle.

A ce titre,

- Anime des séances d'apprentissage,
- Conduit en autonomie des formations,
- Met en œuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises,
- Assure le bon fonctionnement du plateau technique
- S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi,
- Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction développement,
- Réalise le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant ses besoins,
- Respecte le cadre économique des actions dans lesquelles intervient, sans préjudice sur la qualité, en tenant compte des impératifs liés à la gestion des moyens.

**Organiser et gérer une activité de production dans une structure d'insertion par l'activité économique (SIAE)**:
**Participer à l'accompagnement socio professionnel et au suivi des salariés dans leur parcours d'insertion**:
**Faire acquérir des compétences et comportements professionnels en situation de production**:
**Connaissances**:
Accueil et suivi des salariés en insertion
- Dispositifs, mesures, acteurs de l'insertion par l'activité économique (institutionnels, politiques et socio-économiques, )
- Les publics en insertion : caractéristiques et problématiques
- Les différentes phases d'un accueil
- Le suivi personnalisé d'un projet professionnel
- Cadre légal et principes de lutte contre les discriminations
- Rôle et limites d'intervention de l'encadrant technique d'insertion

Les techniques de communication et d'écoute
- Les systèmes et règles de communication de l'information
- Les techniques de communication en situation d'apprentissage
- Les techniques d'écoute et de négociation
- Les techniques d'entretien
- Les techniques de connaissance de soi
- Le fonctionnement des groupes et la gestion des conflits

L'organisation et l'animation d'une activité de production
- Le processus de réalisation de production
- Les outils et les supports de la gestion de production
- Les méthodes et les processus d'analyse du poste, du travail
- Les méthodes de planification
- Méthodologie d'analyse d'un poste de travail et des compétences mises en œuvre
- Techniques de management d'équipes
- Principes du développement durable
- Règles de sécurité au travail

L'accompagnement à l'apprentissage
- Méthodes d'analyse des situations de travail pour élaborer des situations pédagogiques
- Ingénierie pédagogique
- Techniques de formation et situations de production
- Les notions de pré requis et d'aptitude
- Les différentes méthodes pédagogiques et les techniques associées
- Les éléments pouvant freiner ou faciliter les apprentissages
- Les handicaps et les freins à l'exercice de l'activité de production en SIAE
- L'évaluation/diagnostic des compétences, des apprentissages et des acquis professionnels
- Méthodologie d'accompagnement à l'élaboration de projet personnel et professionnel

Travail d'équipe, travail en réseau et en partenariat

Démarche d'analyse de sa pratique professionnelle

**Titre(s) / diplôme(s) requis ou équivalence**: Niveau 5 (Bac +2) dans une spécialité technique ou en intervention sociale, spécialité formation, insertion.

**Expérience professionnelle exigée**:

- Expérience significative en tant qu'encadrant technique dans l'un des secteurs professionnels supports de l'Insertion par l'Activité Economique ou dans une structure de l'Insertion par l'Activité économique

mission renouvelable
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