Assistant Chef de Produits - Saint-Malo, France - BREAL

    BREAL
    BREAL Saint-Malo, France

    il y a 1 semaine

    Default job background
    CDI
    Description
    Avec ses marques de prêt-à-porter (Cache-Cache, Bréal, Bonobo, Vib's, Morgan, Caroll, et La Halle), sa filiale logistique C-Log, 2 Milliards de CA à fin février 2022, 13000 collaborateurs et 2000 points de vente dans le monde, le Groupe Beaumanoir poursuit son développement et recrute pour sa marque Bréal.Parce ce que pour vous être belle c'est surtout être soi.Depuis 1972, Bréal accompagne les femmes en créant des collections qui soulignent ce qui les rend belles et féminines.Historiquement reconnue pour ses pantalons, Bréal réinterprète saison après saison sa pièce iconique avec style.Les créations, imaginées en France, sont toutes destinées à mettre en valeur les atouts de chaque femme pour que la mode rime avec plaisir.Personne rayonnante, spontanée, active & passionnée. Parce que pour vous la mode rime avec plaisir alors REJOIGNEZ-NOUS
    Rattaché(e) au Département Achats et sous la responsabilité du chef de produit, vous êtes chargé(e) de coordonner le développement produit jusqu'au lancement en production et d'assurer la gestion administrative et le suivi commercial des commandes. Vous aurez notamment en charge de :- Mettre à jour le PLM tout au long de la vie du produit- Suivre, relancer et valider des éléments du produit- Contrôler les prototypes- Vérifier la conformité des commandes- Intégrer les résultats de vente- Saisir et mettre à jour les commandes- Gérer le classement douanier- Participer à la gestion des litiges- Gérer les échantillons- Effectuer le classement des fiches produits
    De formation supérieure Bac +3 à Bac+5, vous maîtrisez l'anglais ainsi que l'ensemble des outils du Pack Office. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Votre rigueur, votre sens de l'organisation ainsi que votre aisance relationnelle sont les qualités qui vous permettront de réussir dans cette fonction.Vous connaissez notre process de recrutement ?- Parce qu'au-delà d'un diplôme c'est avant tout une personnalité que nous recrutons.- Nos process sont courts, les entretiens se déroulent avec l'opérationnel métier.- Ayez une vision 360° du Groupe grâce à notre parcours d'onboarding d'une durée de 15 jours prévue lors de votre arrivée.- Votre parrain/ marraine facilitera votre intégration au sein de la TribuPourquoi nous rejoindre ?- Vous partagez les valeurs de proximité, de réactivité et de passion au profit d'une réussite commune ? Nous aussi - Parce qu'il n'y a pas que la mode qui évolue, les collaborateurs peuvent eux aussi avoir envie de changement Le service RH propose de la mobilité interne. - Une bonne ambiance entre les différents services, des équipes pluridisciplinaires, jeunes et dynamiques - Rejoignez un Groupe engagé depuis plusieurs années dans une démarche de responsabilité sociétale ; produits et services plus responsables, univers de travail juste et motivant, des partenariats éthiques et une empreinte environnementale maîtrisée- Télétravail possible- Tickets Restaurants- Réduction au personnel- Partenaire du dispositif Un job pour mon conjoint- Dispositif 1% logement- Système de rémunération variable- Association sportive interne- Il fait tellement bon vivre à la cité Corsaire Malouine Son air iodé, ses embruns, ses belles plages de sable fin, ses grandes marées, sa côte d'Emeraude...pourquoi s'en priver ? Venez travailler là où vous partez en vacances