Job Coach - Vern-sur-Seiche, France - Centre de réadaptation du Patis Fraux

Sophie Dupont

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Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Le Centre de Réadaptation du Patis Fraux situé en Métropole de Rennes, recrute un job coach (H/F) sur un poste à temps partiel 75% en CDD de 12 mois, à pourvoir dès que possible.

L'établissement : Etablissement sanitaire et médico-social associatif dynamique et porteur de projets, le Centre de Réadaptation du Patis Fraux accompagne des personnes en situation de handicap afin de favoriser une meilleure autonomie et/ou un retour à l'emploi.

Le dispositif : L'Emploi accompagné Bretagne coordonne 4 plateformes départementales de soutien à l'emploi sur le marché du travail des personnes vivant avec un handicap (RQTH) et orientées par la MDPH ou le Service Public pour l'Emploi. La mission de soutien à l'emploi est menée par des Job coachs qui fonctionnent en équipe pour aider les personnes à obtenir ou conserver un emploi selon leurs objectifs professionnels et leurs préférences. Le job coaching vise à renforcer l'autonomie des personnes accompagnées et à améliorer la capacité des employeurs à les intégrer durablement.

La mission : Le Job Coach (H/F) est polyvalent et travaille sur la mise en place et le suivi d'accompagnements sur mesure, à la fois pour des personnes en situation de handicap et pour des employeurs. Il effectue un travail opérationnel de terrain.

Il sera formé et supervisé au job coaching IPS (_Individual Placement and Support_). Il concentre son action sur l'activité professionnelle en visant la mise à l'emploi rapide des personnes et facilite la gestion des difficultés qui surviennent éventuellement. Il est en dialogue soutenu avec les employeurs, les acteurs et prescripteurs du bassin d'emploi d'Ille-et-Vilaine - Rennes.

Les activités principales:
**Accompagnement vers et en entreprises des personnes** : Evaluer la situation de la personne, l'aider à déterminer son projet professionnel en respectant ses choix, proposer un accompagnement individualisé qui favorise et promeut l'auto-détermination et le pouvoir d'agir. Accompagner la prise de poste, l'intégration et le maintien en emploi en relation étroite avec l'employeur et le collectif de travail. Connaître les techniques de compensation du handicap.

**Prospection Entreprise et mobilisations de réseaux d'employeurs**: Développer un réseau de confiance avec le monde économique du département ; être proactif avec les employeurs potentiels et les accompagner dans le recrutement et le maintien en emploi des personnes ; Mener des actions de sensibilisation et de formation.

**Relations partenariales** : Promouvoir l'activité auprès des partenaires sociaux et médico-sociaux, des acteurs du Service Public de l'Emploi

**Suivi administratif** : réaliser le suivi administratif des activités

Profil : Expérience exigée dans l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap. Diplôme conseiller en insertion professionnelle appréciée. Bonne capacités d'organisation, d'adaptation, de travail en équipe et aisance rédactionnelle.

Permis B exigé.

Contrat : CDD Temps partiel 75% (du lundi au vendredi)

Nombreux déplacements à prévoir sur le département

Rémunération : Convention Collective 51 FEHAP. A partir de 23K€.

Avantages : Restaurant collectif sur place (participation employeur). Mutuelle. Comité d'entreprise. Mise à disposition de la salle d'activités physiques.

Type d'emploi : Temps partiel, CDD

Salaire : à partir de 23 000,00€ par an

Nombre d'heures : 26 par semaine

Avantages:

- Restaurant d'entreprise

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Permis/certificat:

- Permis B (Exigé)

Lieu du poste : En présentiel

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