Talent Acquisition - Mulhouse, France - FORTIL

FORTIL
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Entreprise vérifiée
Mulhouse, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
FORTIL vous accompagne dans l'accomplissement de vos objectifs professionnels et développe vos compétences au travers de projets complexes, innovants et enrichissants.

Présent en France et à l'International, nous accompagnons nos partenaires dans la réussite de leurs projets techniques dans différents domaines tels que L'Industrie, l'IT ou la Santé

Vous souhaitez être un véritable acteur de votre carrière en bénéficiant de la proximité et de la réactivité des équipes FORTIL ? Rejoignez-nous

**Votre environnement technique**

Intégré(e) au sein de la Division TA, vous rejoignez une équipe jeune et engagée dont le rôle est:

- Identification des talents > Sourcing & Relation Ecoles
- Attraction des talents > Marketing & communication
- Recrutement des talents > Entretien & Embauche
- Fidélisation des talents > Intégration & suivi
- Développement des talents > Programme de Carrière interne

**Vos responsabilités métier**

Dans un contexte de développement pour des projets à l'international et multiculturels vous prenez les responsabilités suivantes:

- La compréhension de la culture de la société de sa stratégie business
- L'identification des recrutements clefs et la mise en place d'une stratégie d'anticipation des besoins
- La communication autour de la marque employeur et les actions de Marketing RH
- L'animation de la politique de carrière auprès des collaborateurs et des managers
- Un reporting clair de vos activités.

L'administration RH ne fait pas partie du périmètre du poste.

**Vos atouts pour réussir**

Nous apprécions:

- L'ouverture d'esprit, l'exigence, l'écoute et l'énergie
- La « valeur travail » et le système de méritocratie
- Relevez des challenges en équipe

**Votre profil et votre personnalité**

Idéalement vous êtes diplômé(e) cursus BAC+5 : école de commerce, école d'ingénieur ou université.

Vous avez déjà une expérience en sourcing/recrutement et/ou vous visez une carrière sur la fonction.

Vous avez une appétence forte pour les projets complexes et la résolution de problématiques. On reconnait votre curiosité et votre culture générale dans le milieu professionnel mais aussi dans le milieu personnel. Vous avez une remise en cause facile et cherchez constamment à vous améliorer. Vous entreprenez, portez des projets, des engagements. Vous challengez vos méthodes et vos idées pour vous dépasser et atteindre un haut niveau d'excellence. Dans ce contexte, vos moteurs peuvent être métiers, financiers ou humains, vous serez valorisé(e) sur votre performance.

Rémunération Fixe + 7500€ de variable pour un objectif atteint de 24 recrutements:

- Coaching individuel
- Autonomie sur vos activités
- Possibilité d'évolution rapide

Type d'emploi : Temps plein, CDI, Alternance
Statut : Cadre

Salaire : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an

Avantages:

- Horaires flexibles

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Horaires flexibles
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle
- Primes

Lieu du poste : In person
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