Retail City Manager - Lyon, France - Kusmi Tea

Kusmi Tea

Entreprise vérifiée

Lyon, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Kusmi Tea, fondée en 1867, est une entreprise familiale française, spécialisée dans la création, l'aromatisation, le conditionnement et la distribution de thés et infusions haut de gamme. Son siège social se trouve à Paris, tandis que ses ateliers de production et logistique sont situés en Normandie, près du Havre. La maison - qui ne cesse d'innover depuis 150 ans - cultive modernité et tradition, à travers ses créations bien-être incontournables, ses infusions bio et ses recettes légendaires aujourd'hui devenues emblématiques.

Kusmi Tea compte 60 boutiques en France, une dizaine à l'étranger et est présent dans 40 pays à travers le monde. L'entreprise est numéro un en France du thé prémium.

Kusmi Tea s'engage à **"Imaginer et concevoir des produits bons et sains pour l'Homme, engagés et respectueux pour les femmes, tout en préservant la planète et sa biodiversité."**

Cette raison d'être définie Kusmi, la mission qu'elle s'est fixée mais également sa vision, c'est-à-dire quels sont ses projets et la façon dont elle veut continuer à avoir **une influence positive sur la société et la planète.**

Toute notre équipe recrutement se mobilise en faveur de la culture inclusive.
Venez rejoindre une équipe où la diversité des savoir-faire, faire-savoir et savoir-être se mélangent.

Dans le cadre de la gestion de nos magasins situés sur le secteur Paris intramuros et banlieue proche, nous recherchons notre futur(e) **Retail City Manager**.

Rattaché(e) à la Direction Retail, vous êtes responsable du développement de l'activité de vos points de vente. Les enjeux du poste sont:

- Manager et développer les équipes de vente ;
- Développer les performances commerciales des points de vente ;
- Être garant de la gestion quotidienne de l'activité ;
- Contribuer au renforcement de la marque et de son image.

**Quelles seront vos principales missions ?**

**Management d'équipes**:

- Animer et coordonner les équipes
- Organiser et planifier les ressources humaines en lien avec les prévisions d'activités
- Cogestion des recrutements
- Assurer l'intégration fonctionnelle des nouvelles embauches
- Cogestion des dossiers disciplinaires en lien avec les Ressources Humaines
- Veiller au respect des procédures légales et administratives
- Assurer une cohérence et une interdépendance entre les boutiques du réseau en termes de planification et de gestion des ressources
- Manager et faire monter en compétences les collaborateurs
- Gérer les plannings et leur communication auprès du service RH
- Motiver les équipes, les faire adhérer à une vision commerciale et qualitative de la marque

***

**Management des boutiques**:

- Assurer la responsabilité du P&L du réseau et des moyens à mettre en œuvre
- Analyser et communiquer sur les indicateurs des tableaux de bords économiques et sociaux
- Assurer le relai de communications entre la Direction centrale et les boutiques
- Gérer les inventaires
- Suivre le respect de l'identité visuelle définie par la marque sur le point de vente
- Gérer le réassort des boutiques
- Proposer et animer des évènements commerciaux (cobranding)
- Apporter un support et une présence commerciale terrain auprès du réseau en période de fortes affluences

Vous avez toujours rêvé de rejoindre une marque premium française, engagée, et êtes sensible à nos produits.

Vous justifiez d'une expérience significative réussie dans la gestion d'un réseau de point de vente, idéalement dans le Retail.

Bon(ne) gestionnaire, commercial(e) et excellent manager, vous êtes reconnu(e) pour vos compétences analytiques (pilotage P&L, KPI, etc) et votre vision globale.