adjoint technico commercial F/H - Lyon, France - AXA

Description

Assister les inspecteurs et les CRDG dans le développement du chiffre d'affaires, participer à l'élaboration
des contrats, en suivre la mise en place et leurs évolutions.
ACTIVITES PRINCIPALES :
- la souscription de contrats, le suivi et la qualité du portefeuille :
- recueille et analyse les besoins des intermédiaires ou des clients et constitue les dossiers
d'études en conciliant les attentes du client et les impératifs en matière de rentabilité,
- contrôle la conformité de la réponse technique et rédige la proposition,
- prépare les tarifications lorsqu'elles sont quasi standard ou standard et réalise des études
au moyen de logiciels et barèmes,
- examine les conditions d'admission et d'acceptation des risques pour les souscriptions
de contrats standardisés,
- prépare pour l'inspecteur des lettres, comptes-rendus, notices et projets d'assurance,
- négocie avec les services techniques, pour les contrats sur mesure, les conditions du
contrat et valorise les arguments commerciaux,
- contribue à la mise en oeuvre des contrats avec les intermédiaires, les équipes de
souscription et les services de gestion,
- assiste les inspecteurs dans la présentation des comptes de résultats auprès des clients et
courtiers,
Pour gérer la relation commerciale avec les intermédiaires :
? il répond aux demandes d'information des intermédiaires et des clients,
? il organise l'information des intermédiaires et des clients et sur
l'actualité sociale et fiscale,
? il participe à l'élaboration de supports de formation et peut animer des actions de formation
auprès des intermédiaires,

Interlocuteurs internes et externes : ( hors hiérarchie directe )
INTERNES : Les services techniques, les services de gestion et d'inventaire.
EXTERNES : Les intermédiaires et les clients.

Your Profile

Idéalement maîtriser les techniques d'assurance de sa branche,
? Bien connaître les règles de souscription (ou de tarification),
? Connaître les techniques statistiques et de résultats en assurances de personnes,
? Connaître l'environnement réglementaire et législatif (fiscalité, droit du travail et
des assurances,...)
? Connaître les applicatifs informatiques spécifiques à son activité,
? Appréhender les techniques de communication et de négociation,
? Avoir des notions sur la réassurance.

? Savoir argumenter ses propositions auprès de ses interlocuteurs,
? Avoir un très bon sens commercial, etre organisé, orienté client, respect des délais. Etre à l'aise dans la communication écrite et orale.

About AXA

Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin

Un des leaders mondiaux de l'assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c'est collaborateurs et contributeurs qui s'engagent au quotidien pour nos clients, c'est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 90 millions de client qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA s'engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous

About the Entity

Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à :

What We Offer

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine, des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
De lapossibilité de s'engagerpour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
Et bien plus encore Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue