Technicien de maintenance - Lyon, France - Fed Group
Description
Vous êtes à la recherche d'un poste de technicien de maintenance sédentaire ?
Capucine BARUCH, consultante chez Fed Real Estate, dédiée au recrutement des métiers immobiliers, recherche pour son client, un(e) Technicien de maintenance F/H basé(e) à Lyon en CDI.
Hôtel haut de gamme d'environ 150 chambres et situé au cœur de l'hyper-centre de Lyon, notre client recherche son nouveau technicien de maintenance multi-technique dans le cadre d'un départ.
Vous êtes à la recherche d'un poste de technicien de maintenance sédentaire ?
Capucine BARUCH, consultante chez Fed Real Estate, dédiée au recrutement des métiers immobiliers, recherche pour son client, un(e) Technicien de maintenance F/H basé(e) à Lyon en CDI.
Hôtel haut de gamme d'environ 150 chambres et situé au cœur de l'hyper-centre de Lyon, notre client recherche son nouveau technicien de maintenance multi-technique dans le cadre d'un départ.
Rattaché au directeur technique et au sein de l'équipe technique, vous serez en charge de la maintenance globale de l'établissement, pour des opérations de maintenance principalement correctives urgentes.
Cela inclut principalement la maintenance et les petites opérations d'entretien du bâtiment au niveau des chambres, ainsi qu'au niveau des parties communes (bar, restaurant, salle de sport, espace détente...)
A ce titre, vous aurez notamment pour missions :
- La gestion de la maintenance des chambres et parties communes, couvrant les domaines tels que l'électricité, la plomberie, le parquet... ou des opérations de petite rénovation
- Le contrôle mensuel des installations techniques
- La détection de pannes ou d'anomalie, leur traitement ou la sollicitation de prestataires
- La relation avec vos prestataires et le suivi de leurs interventions
Rémunération / Avantages :
- Salaire fixe entre 27k et 31K euros bruts sur 12 mois selon le profil
- 13ème mois (au bout d'un an d'ancienneté)
- Intéressement et participation
- Comité d'entreprise : chèque cadeaux notamment
- Travail en journée du lundi au vendredi, 39h (horaires : 9h - 18h)
- Astreintes ponctuelles du vendredi au lundi
- Paniers repas
- Prime exceptionnelle
- Réductions tarifaires sur l'ensemble des chambres du groupe au niveau national
- Mutuelle
Processus de recrutement : après m'avoir rencontrée, vous aurez un entretien avec la chargée de ressources humaines et le directeur technique.
Vous justifiez d'un minimum de 2 ans d'expérience sur un poste similaire.
Vous êtes à la recherche d'un poste stable et mono-site ?
Idéalement, vous possédez les habilitations électriques.
Alors n'hésitez plus à postuler, ce poste est fait pour vous