Gestionnaire Paie - Aubagne, France - Centre hospitalier edmond garcin
Description
Présentation de l'établissement:Le Centre Hospitalier d'Aubagne est un établissement de santé public situé au Sud-est du départementdes Bouches-du-Rhôneentre la mer et les collines. Proche de Marseille, Aix-en-Provence et la Ciotat, l'établissement bénéficie d'une localisation excentrée des grands centres villes tout en étant facilement accessibles en transport en commun.
L'établissement dispose d'une capacité de 381 lits et places proposant une offre complète MCO/SSR/USLD/Médico-sociale, Il compte 1000 agents dont 120 médecins.
Les services de soins sont répartis en cinq pôles:
- Pôle urgences - médecine
- Pôle gérontologie
- Pôle Femmes-Parents-Enfants
- Pôle CARC (Chirurgie, Soins critiques et consultations)
- Pôle médicotechnique
Le Centre Hospitalier d'Aubagne recrute un agent administratif chargé de la gestion de la paie et de l'administration du personnel Médical.
Directement rattaché(e) à la Direction des Affaires Médicales, vous assurez les missions suivantes:
1. Administration du personnel médical:
- Constituer les dossiers individuels, vérifier les pièces réglementaires, mettre à jour les dossiers individuels et les classer. Créer les dossiers en paie.
- Rédiger les contrats de travail (CDI, CDD, Contrats aidés), les décisions et les avenants. Tenir à jour un tableau de suivi des contrats.
- Rédiger les différentes attestations (obligatoires et/ou à la demande des médecins) et courriers.
1. Paie:
- Edition, Saisie et Vérification des éléments variables.
- Codage des arrêt travail, demande des IJSS sur net entreprise
- Vérification des bulletins de salaire.
- Trier et distribuer des bulletins de salaires.
2. Participation aux différents dossiers
**Profil recherché**:
Formation minimum Bac +2 (BTS ou DUT spécialité gestion)
Une expérience exigée : minimum d'1 an dans le domaine de la paie
Connaissance des statuts de la fonction publique appréciée
Maitrise d'Excel et des tableaux de bord
Bonne capacité rédactionnelle
**Qualités professionnelles**:
Discrétion professionnelle - Respect de la confidentialité - Ponctualité - Disponibilité - Autonomie - Gestion des priorités - Réactivité - Capacité d'adaptation et d'écoute
**Nature du Contrat**:
CDD de 3 mois à temps plein (renouvelable)
VACCIN COVID OBLIGATOIRE
Type d'emploi : Temps plein
Programmation:
- Travail en journée
Expérience:
- Paie: 1 an (Optionnel)
- Ressources Humaines: 1 an (Optionnel)
Langue:
- Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : Un seul lieu de travail
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