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Alternant Master Assistant Ressources Humaines - Parisot, , France - Institut Curie
Description
Structure d'accueilLe Centre de recherche de l'Institut Curie
L'Institut Curie est un acteur majeur de la recherche et de la lutte contre le cancer. Il est constitué d'un hôpital et d'un Centre de recherche de plus de 1000 collaborateurs avec une forte représentativité internationale.
L'objectif du Centre de recherche de l'institut Curie est de développer la recherche fondamentale et d'utiliser les connaissances produites pour améliorer le diagnostic, le pronostic, la thérapeutique des cancers dans le cadre du continuum entre la recherche fondamentale et l'innovation au service du malade.
Si vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle à forte valeur ajoutée, dans un environnement passionnant, international et multiculturel, au sein d'une équipe dynamique et si vous avez envie de découvrir le monde de la recherche et travailler au sein d'un institut d'utilité publique, alors rejoignez-nous.
Au sein de l'équipe d'administration du personnel, nous recherchons un(e) candidat(e) qui aura comme principale mission de faciliter l'intégration des personnels internationaux en prenant en charge le bureau des chercheurs en mobilité et en apportant une aide régulière à l'équipe du Pôle ADP sur différentes thématiques.
d'un bureau dédié à la mobilité internationale
Aide, accompagnement et suivi des formalités administratives d'accueil : obtention de visas, titres de séjour, autorisations de travail, renouvellement des titres, etc.
Aide et accompagnement à l'installation en France : immatriculation sécurité sociale, affiliation à la mutuelle, logement, compte bancaire, impôts, CAF, etc.
Gestion administrative de ces collaborateurs : rédaction contrat de travail, saisie du dossier dans le SIRH, signature du contrat et suivi du dossier RH
Intégration : participation à l'élaboration d'un guide d'accueil, mise en place, organisation et animation de réunion d'intégration, participation aux journées d'intégration
Optimisation de l'accueil des personnels internationaux : négociation et mise en place de nouveaux partenariats avec les banques, assurances, diversification de l'offre de logements, suivi du partenariat avec la cité universitaire etc.,
~ ponctuelle à l'équipe en fonction des besoins : accompagnement sur la mise en place de réunion diverses, mise en place des contrats, participation à des projets RH transverses
Formation et expérience
Préparation d'un diplôme BAC + 5 en Ressources Humaines
Anglais courant parlé et écrit obligatoire au vu du contexte international
Toutes nos opportunités sont ouvertes à des personnes en situation de handicap.
Informations sur le contrat
~ Type de contrat : Alternance
Date de démarrage : Septembre 2024
Durée du contrat : 24 mois
Avantages : Restauration collective, prise en charge du titre de transport annuel à 70%, mutuelle d'entreprise